Статья 199 Трудового кодекса РФ дает нам ответ о том, что обязательно должно содержаться в ученическом договоре:
- стороны договора (название и реквизиты работодателя, данные ученика, которым может быть как сотрудник компании, так и человек, пока здесь не работающий);
- квалификация, которую в итоге получит ученик;
- обязанности работодателя (обеспечить условий для прохождения обучения);
- обязанности обучающегося (успешно пройти обучение, получить определенную специальность или квалификацию, отработать в течение определенного срока);
- конкретные даты начала и окончания обучения;
- размер и условия оплаты ученичества.
Как сказано в этой статье про ученический договор - http://base.garant.ru/12125268/32/. По статье # 200 ученический договор заключается на время, необходимое ученику для получения данной квалификации. Но при этом его деятельность не должна совпадать с ученической деятельностью.
Ученический договор начинает действовать с момента его подписания и заканчивает свое действие с окончанием обучения. Может быть увеличен по обстоятельствам, указанным в законодательстве (в основном это уважительные причины). Содержание ученического договора определяет работодатель, но изменить содержание данного договора можно только по соглашению сторон.
Для того, чтобы разобраться в этом вопросе, необходимо обратиться к статье 205 Трудового кодекса РФ. В ней сказано, что с момента заключения договора на ученика распространяются все нормы, которые регулируют трудовой процесс. Ученики несут всю ответственность работников и пользуются их правами, распространяемые правилами внутреннего распорядка. Существует требование, что к ученикам не могут распространяться такие же требование в исполнении работы, как к тем, кто работает самостоятельно.
Ну для начала достижение учеником квалификации, достаточной для самостоятельной работы. Затем форс-мажорные обстоятельства, например призыв ученика на военную службу по призыву. Потом злостное уклонение одной из сторон от обязательств по договору, причем необязательно с восстановлением положения, предшествующего заключению договора - деньги не возвращаются, если уклоняется от обязательств обучаемая сторона.
