Question

Почему зарплаты ректоров 300-700 тыс. руб., а у профессора 20-30 тыс.?

Почему зарплаты ректоров ВУЗов и других научно-образовательных учреждений доходят до 700 тысяч руб., а профессора получают 20-30 тысяч руб.? Неужели, что ректор кроме научной работы занимается еще и административно-хозяйственной, и ему так трудно и тяжело. С каких это пор работа "завхоза" так стала высоко цениться?

Answer 1

Ректор это лицо, распоряжающееся ресурсами и поэтому так делается. Все хотят за счет казны себе побольше урвать и ищут благовидные предлоги. Бюджет типа резиновый и выдержит запросы начальника. А вот все остальные работники бюджетного учреждения уже НЕ имеют возможности распоряжаться ресурсами. Интересный факт про зарплаты. В частном секторе максимальный разрыв между самым высокооплачиваемым и низкооплачиваемым сотрудником, который я видел в своей жизни это 20К - 600К в одной организации, то есть в 30 раз. А в бюджетной больше 20К - 4М, то есть в 200 раз. В частных организациях начальник в меньшей степени заинтересован в выводе из корпоративного в личное, потому что нужны деньги на развитие организации и только когда все хорошо, он выводит их себе на зарплату.

Answer 2

Когда генерал Бонапарт вел свое войско по африканской пустыне, оно попало в окружение противника. И тогда будущий император отдал приказ: "Ослов и ученых - в середину!".Т.е. он спасал самое ценное - ослов, как единственное средство передвижения в пустыне, и ученых...Большинство людей непродуктивна в плане прогресса. Интеллектуальная элита, которая наиболее физически незащищена, является самой большой ценностью и и залогом процветания общества.

А по поводу разницы в зарплатах на предприятиях, действительно в настоящее время в госсекторе вилка оплаты труда между руководителем организации в любой отрасли и самым низшим звеном сотрудников очень велика. В коммерческих компаниях это не так сильно выражено.

Самое неприятное и для работника и государства в целом состоит в том, что это создает социальную напряженность внутри организации и очень сильно демотивирует сотрудников низшего звена, а руководители совсем не в курсе, что происходит в государственной организации. И поэтому могут приниматься неправильные управленческие решения.

Answer 3

Как то не совсем верное представление вы имеете о данном вопросе..

Да, зарплата ректора действительно доходит в некоторых больших вузах до семисот тысяч рублей. Но назвать его простым завхозом ну никак нельзя, тем более, что у него есть проректор по хозяйственной части, т.е. тот самый завхоз..

Да и обязанности его отнюдь не ограничиваются только научной работой. Вы хотя бы поинтересовались сначала структурой власти в вузе.. В нашем университет, например, в его подчинении находится семь вузов.

Не могу по внешнему виду сказать, что ректор нашего вуза ходит изработанный в хлам, но то, что за всё, что делается в вузе лежит ответственность именно на нем, этого не отнять, по шапке ему настучат первому. Зарплата высокая? Так своя рука - владыка, это у нас в России повсеместно заведено, ту и удивляться нечему.

Про зарплату профессоров вообще полный бред.. От 20 до 30 тысяч у нас получают старшие преподаватели, а зарплата профессоров колеблется в районе 70 тысяч рублей и много выше.

Answer 4

Допустим вряд ли ректоры получают столько денег, а даже если и получают, то значит от них есть польза.

На счет профессоров, их так много, а толка от них нет, что они придумали гениального? За что им платить? Если бы они действительно что-то умели, то их бы оценили.

У нас в стране так много умных, что же мы живем так бедно?

Answer 5

Так же само всегда интересовался почему работяга который выполняет в 20 раз больше объема работы зарабатывает в 20 раз меньше должности которая стоит выше но требований к нему меньше. Так само могу пример привести что работник телекомуникационных систем получает в некоторых городах минималку, хотя на нем все держится там. Не думаю что начальство пошло бы делать все за него.