Еще добавлю про отпуск, которым можно пожертвовать ради высокой цели поиска работы
Ну и конечно больничный и "отпроситься" никто не отменял
Так же есть работы где можно пособеседоваться и в субботу и в воскресение
Для беседы в Скайпе минимальный набор выглядит так: настольный компьютер с динамиками или гарнитурой плюс вебкамера или ноутбук (уже во всех есть встроенная вебкамера и динамик/динамики). И в обоих случаях необходимо наличие интернета. Чем более широкий канал, тем лучше. В случае широкополосного интернета можно использовать HD вебкамеру.
В случае с выходом в интернет через модем (dial-up) возможность видеосвязи не гарантируется.
Как минимизировать визиты на бесполезные собеседования? Очень просто: регистрируете аккаунт на сайте, например, Суперджоб. Ставите на резюме закрытый доступ, есть такой тип доступа при котором ваше резюме могут видеть только те работодатели на вакансии которых вы откликнулись.
Дальше отслеживаете интересные вам предложения. Если вакансия заинтересовала изучаете отзывы о работодателе, сферу деятельности и прочие интересующие вас моменты.
Все устраивает и ничего не настораживает, откликаетесь на вакансию.
Через некоторое время работодатели пригласят вас на собеседование, которое, скорее всего пройдет успешно, ведь вы уже знаете информацию о работодателе и она вас устроила, работодатель изучил ваше резюме и его также все устроило.
То есть часть работы уже сделана с обоих сторон, вы уже выбрали работодателя, работодатель выбрал вас, осталось только встретиться на собеседовании, оформить трудовые отношения и приступить к работе.
Как и при собеседовании в живую. Спокойно, уверенно. Отвечать на поставленный вопрос, интересоваться, имеющими для вас значение, моментами. Будьте собой, не стройте из себя ту, кем не являетесь.
Могу предположить несколько вариантов.
- Человек в спокойной обстановке обдумал это предложение, взвесил все "за" и "против", и решил, что эта работа ему не подходит.
- После того, как он договорился и записался на собеседование, ему поступил новый звонок с более интересным предложением, а собеседование пришлось назначить на то же самое время.
- Человек не особо заинтересован в трудоустройстве. Разместил резюме, ему позвонили, пригласили на собеседование, он согласился, а потом ему стало просто лень ехать в другой конец города.
- Человек просто для интереса разместил резюме, чтобы проверить, насколько он востребован с его квалификацией, а сразу отказаться было неудобно.
- У него произошли какие-то личные непредвиденные обстоятельства, из-за которых он просто не успевает попасть на собеседование.
Хотя не очень понимаю, почему бы при всех этих случаях не позвонить и не отменить собеседование, ведь люди на него надеются.