Question

Под каким предлогом можно взять трудовую книжку в отделе кадров?

Answer 1

Под предлогом оформления паспорта для заграничных поездок. В анкете на его оформление нужно заполнять много информации, связанной с датами и местами работы, которые в голове удержать не реально и которая содержится только в трудовой книжке.

Answer 2

Трудовую книжку можно забрать из отдела кадров по следующим причинам:

1. Оформление кредита, есть банки которые просят для оформления кредита именно трудовую книжку, а нее ксерокопию.
2. Для оформления пенсии, но это может быть только в период 2-3 месяцев до периода когда человек может получать пенсию.
3. Еще при оформлении загранпаспорта ФМС (Федеральная миграционная служба) может попросить оригинал трудовой книжки (у ФМС могут возникать вопросы связанные с трудовой деятельностью)

По письменному заявлению отдел кадров выдает трудовую книжку на 3 дня.

Answer 3

Касаемо вопроса о получении на работе своей трудовой книжки, то в Трудовом Кодексе конкретно обговорены случаи, когда такое возможно.

Кроме как увольнения, трудовую книжку можно получить на законных основаниях только в случае, если работник оформляет пенсию и тогда по заявлению, работодатель имеет право разрешить выдачу трудовой книжки, но не более чем на три дня.

Во всех других случаях, работник имеет право на получении только заверенной копии трудовой книжки, но никак не оригинала.

Поэтому можно придумывать всякие варианты для получения трудовой книжки, но если работодатель не желает пойти навстречу, то он имеет полное право отказаться.

Самое лучшее, это лично обратиться к работодателю и честно объяснить причину получения оригинала трудовой книжки. Обманывать в таком случае не нужно.

Answer 4

Самый распространенный на сегодняшний день предлог. Это кредитование. Многие банки требуют оригинал трудовой книжки для снятия ксерокопии. Не знаю почему, но когда я принёс сразу ксерокопию мнев получении кредита отказали. Сказали что нужен оригинал, а копию они сделают сами. Возможно из за того что трудовую книжку даже заполненную можно купить в любом месте.

Answer 5

При первичном контроле для оформления пенсии (где-то месяца за четыре до наступления этого события в жизни) приглашают в отделение Пенсионного фонда и требуют оригинал трудовой книжки. В отделе кадров обычно не препятствуют выдаче книжки, правда иногда просят написать заявление на это с мотивацией, но это лишь на подстраховку от того, вы не придете требовать свою книжку во второй раз, не вернув ее после первого раза (что-то вроде расписки).

Answer 6

Трудовую книжку в отделе кадров можно взять под предлогом оформления пенсии. За месяц до наступления события, но есть еще пенсии по первому списку, по горячей сетке...При финансовых заморочках с банком.

Answer 7

У нас обычно берут для пенсионного фонда: сначала для проверки, а потом уже непосредственно для оформления пенсии.

Для оформления кредита в банке трудовую книжку обычно не берут, берут ее заверенную копию, причем на последней странице надо непременно указать, что работник работает по настоящее время и дату.

Для того, выдали книжку в группе кадров пишется заявление на начальника учреждения, начальник накладывает визу о том, что выдать.

И под расписку, трудовая книжка выдается на руки.

Answer 8

Для оформления субсидии можно взять трудовую книжку в отделе кадров. Предварительно написать заявление сроком на сколько дней вы берете книжку, и когда обязуетесь вернуть. А пакет документов для субсидии предусматривает и трудовую книжку.

Answer 9

Да я сталкивался с такой проблемой,но здесь не чего сложного нет сейчас при устройстве на работу вообще не обязательно сдавать трудовую книжку.Я устраивался на вторую работу на пол ставки,пришел в отдел кадров попросил свою трудовую и мне дали ее без лишних вопросов.