Есть такое мнение, что для того, что-бы привлечь более пристальное внимание своего начальника к той работе, которую ты выполняешь, существуют отгулы, болезни, и самое главное - отпуска. И главное в этом благородном деле, уйти в отгул, на больничный, или в отпуск, максимально "вовремя". Так, что-бы самую тяжелую, самую грязную, и конечно-же самую сложную, работу, оставить "разгребать" после себя либо своим сослуживцам, либо самому начальнику. Вот тогда, когда начальник вплотную столкнется с отсутствием у многих остальных своих сотрудников необходимого для выполнения вашей работы, профессиональных навыков, он полной мерой и оценит по достоинству всю степень вашей грамотности как специалиста, ваше беспримерное прилежание и героическое усердие. :о)))
Лучше деньги. Похвалы расточайте пореже, чтоб на лаврах не почивали. Карьерный рост используйте пореже: должностей не наберёшься. Важно не забывать и о моральном поощрении: на собрании отмечайте хорошую работу.
Уйти с работы именно тогда, когда он будет больше всего в Вас нуждаться, уйти в смысле уволится и желательно по договоренности без отработки.. и сразу на новую работу, должность и зарплату повыше)))!
уфф)) как я размечталась
Вообще как вариант подсидеть, подставить перед начальством многие используют) если Вас не смущает нечистоплотность таких методов.
В современном обществе часто встречаются ситуации, когда начальник повышает голос на подчинённого. На самом деле руководитель показывает своё неумение подчинить себе коллектив. Ведь лучше воспринимать какое-то замечание в спокойной обстановке, чем в порыве гнева. Руководитель не имеет право повышать голос.
Это очень сложно, потому что в рамках трудового кодекса это невозможно. Можно попытаться это квалифицировать как злоупотребление властью, но скорее коррупционная составляющая. Конечно, это оскорбление, унижение и моральный вред, но доказать это сложно. Так что битва между подчиненными и начальниками - это скорее этический аспект, чем юридический. А вот если будет задержка зарплаты хотя бы на три дня или иные материально доказуемые деяния, идущие вразрез с законодательством, тогда можно оторваться за крики и унижения.
