Да. Я считаю, что да. Это желание не подвести коллектив, выглядеть в глазах коллег и начальства, хорошим, что угодно только не забота о себе. А то, что сам еле на ногах стоишь от слабости, вызванной заболеванием, допустим, об этом человек не думает.. О самом главном, о своем здоровье забывает. Эти жертвы никому не нужны. Хороший работодатель оформляет на работу официально, соответственно работник получает выплаты за больничный. Я говорю именно об официальном оформлении, когда зар.плата ВСЯ БЕЛАЯ. Обычно, на больничный не ходят, когда зарплата по факту 50.000, а по белой 15.000. Пример, у меня знакомая, работая торговым представителем, с серьезным заболеванием горла, что-то было с гландами или что-то подобное, ездила по торговым точкам за заявками: то есть, она еле шептала, завтра ей на операцию, а она ездит, чтобы выполнить план. Зачем? Для чего? Компания бы не разорилась. Она тоже. Тридцать товароведов тридцати торговых точек обалдели, видя, как очень больной человек шепотом пытался продвигать товар компании. Итог, осложнения со здоровьем. Ушла бы на больничный вовремя такого бы не произошло. Также при работе в офисе, к примеру, один человек с гриппом, способен заразить людей вокруг. А на кассах бывает кассиры: одной рукой, простите, сопли вытирает, другой деньги считает и сдачу даёт. Стоишь и думаешь, что ж она так себя не бережет. Надо ценить себя. И беречь. А не бояться кому-то там показаться эгоистичным, типа "все работают, а она на больничных сидит".
Ради денег и карьеры ни на что! А вот ради счастья близких и родных на многое. Так как уже не молод пришлось быть и в мехах и в лохмотьях. Могу сказать, что когда было много денег , счастья не было. Было много знакомых, которым от тебя что то надо, но не ты сам. Были женщины ушлые, который секс продавали за деньги.... Но вот когда не стало денег, не стало и всего этого))). Зато пришло счастье, душевное спокойствие. Я понял, жить надо для близких и родных. да и жить надо умеренно не бедно и не богато. Зато теперь мне пофиг, почем курс доллара и прочая фигня, которая к жизни не имеет никакого отношения.
На прежней должности Вас оставить уже невозможно, так как в случае возникновения каких-то обстоятельств ответственность целиком и полностью ложится на руководителя - по-хорошему, должны предоставить работу, к которой Вы подходите по всем параметрам. Если такой должности нет в данный момент - поговорят, попросят уволиться по собственному желанию. Никакой статьи на этот счет нет - так что против Вашей воли никто ничего сделать не сможет. В этом случае, как ни печально, находят пробел в работе, за который в хорошее время сделали бы просто замечание - а при нынешней ситуации со здоровьем - это веская причина для увольнения. Я бы посоветовала обратиться самому к руководителю и обговорить с ним все моменты, какая работа есть на данном предприятии и какую бы должность Вы смогли занять.
На всех производствах, для работников всех профессий, имеются должностные инструкции, где расписаны все тонкости- в том числе и аномальные обстоятельства при которых запрещено проводить работы,( все, выходящее за рамки Инструкций- нарушение прав работника...
