Собеседование: может ли быть надежным работодателем компания без вывески?
4 ответа:
Читайте также
Лично мое мнение. Если ты идешь на серьезное собеседование (например, в Газпром, Роснефть, ну ты понял:)), то конечно нельзя с собой никого брать. Если же по воли судеб (случая), кто-то ещё из твоих знакомых устраивается на собеседование в этот же день, то почему бы и не пойти вместе, так ведь веселей, интересней, меньше волноваться будешь, друг морально поддержит и возможно скажет: "Если что, свистни я приду и помогу тебе!":)
Я думаю, что, если ты идешь с кем-то на собеседование, то нужно попросить подождать тебя снаружи (в зависимости от условий местоположения: на улице, или в бизнес-центре на диване и т. д.). Я прочитал твой комментарий выше, то что твой друг с тобой зашел это конечно косяк и неправильно с его стороны, но ты не злись на него, у меня тоже есть один "глупый" друг (надеюсь не обидел), но зато он добрый:) Я пробовал устроится на собеседование в EY, каково же было мое удивление встретить знакомую из универа, ну вроде же как нельзя с собой никого брать, да нет, встретились поболтали перед собеседованием, все на первый взгляд было норм, только в итоге её взяли, а меня нет:)) А так, если честно, то я данный вопрос воспринял с юмором:)
Ищите такую работа, какая Вам по душе. Это первый советик. Мне кажется, что "хорошая" работа - эта та работа, которая по душе человеку, тогда он не устает на работе, а, наоборот, отдыхает, даже заряжается положительной энергией, так как он делает то, что ему нравится, приятно.
На возраст и отсутствие детей работодатель не отреагирует. Это у Вас просто страх. Вы этот страх в шею гоните и вперёд с высоко поднятой головой. Главное для работодателя то, чтобы он видел, знал, что Вы трудоспособная, что разбираетесь в деле, что оно Вам интересно.
Если же вдруг получиться, что окажитесь в положении и будете работать, то со спокойной совестью идите в декрет и ничего не бойтесь и не накручивайте себя. желаю, чтобы Господь Вам помог!
