Работы там полно и есть профессии, на которые постоянный спрос. Во-первых, в подразделениях Газпрома занимающихся разведкой, строительством, добычей сырья всегда есть спрос на работников, так как работа тяжелая, часто опасная, часто удаленная от обжитых мест. Во-вторых, рабочие должности в Газпроме далеки от "медово-пряничных" сказок, очень часто вредные условия работы оказывают негативное влияние на здоровье, поэтому говорить про наследственные рабочие места просто глупо. Есть "другой" Газпром, его офисы располагаются в крупных городах, кабинеты начальства поражают размерами и убранством...вот здесь есть фактор "отцов и детей", здесь есть что передавать по наследству.
Лучшим сайтом для поиска работы можно считать наиболее полный из подобных ресурсов, с фильтрацией сомнительных предложений и недобросовестных работодателей.
Можно рекомендовать наиболее популярные ресурсы, такие как:
https://www.superjob<wbr />.ru/
https://www.rabota.r<wbr />u
https://www.hh.ru
На этих ресурсах ведётся модерация объявлений и в раздачу, в основном, попадают реальные предложения от проверенных работодателей. Хотя, разумеется, как и везде, не исключён недоговор условий или завышение уровня зарплат.
В графе "город" выбрать Обнинск, в остальных графах - интересующий вас характер работы, область деятельности, желаемую зарплату и т.д. - и будет вам счастье :)
Самые приемлемые виды работ для женщины в этом случае-оператор котельной или лифтер. Сложность в том, что требуется пройти специальное обучение и наличие соответствующего удостоверения. В целом, обе работы "непыльные", но довольно низкооплачиваемые. Еще один вид работы-работа на конвейерном производстве. Очень распространена на пищевых предприятиях. Оплачивается, зачастую, очень неплохо, но довольно тяжелая. Есть еще дежурный персонал в гостиницах: дежурный администратор и пр. Как видите, в целом, это дежурные работники в какой либо сфере, где не требуется больших физических усилий(за исключением конвейерного производства).
Полностью заполнить резюме и откликаться на максимальное количество вакансий. В отклике на вакансию нужно дополнительно писать короткое "сопроводительное" письмо, содержание которого определяется в зависимости от стиля общения работодателя и выбранной должности. Например, дизайнеру стоит приложить ссылки на портфолио. Или нужно написать почему вы с опытом работы в другой сфере хотите работать в этой и почему вы подходите.
Если иметь хороший опыт работы, портфолио/отзывы/акт<wbr />уальное образование, то это вас будут "хантить", а не вы.
Если вопрос стоит в том, чтобы найти там любую работу, но "быстро как в рекламе", то это вполне возможно. Но при этом нужно иметь минимальные требования к вакансиям. Если искать что-то по душе и качественное - придется покопаться в предложениях, подождать и походить на собеседования.
Вы имеете ввиду группы и сообщества? Я делала в следующей последовательности, искала группы и сообщества своего города - это обязательно, далее заходила в каждую.
Каждая группа сформирована по разному, одни дают возможность писать на стене, другие во вкладке допустим резюме и вакансий, третий в комментариях пишут. Надо быть внимательным, некоторые группы платные, в каждой группе есть правило и там сказано, где и как можно разместить свое резюме или вакансию и сколько оно там пробудет.
Если хотите разместить вакансию, то пользуйтесь всем ресурсами, там не понятно где выстрелит, так как и в группах с большим количеством подписчиков просмотры бывают как и в группе с маленьким количеством.
А вот резюме, я бы посоветовала красиво оформить свою страницу, свой профиль, в нем разместить красивые фото, написать учебные заведения которые закончили, там есть еще рубрика с местом работы, так же ее заполнить и т.д.
Далее в тех же сообществах написать, "ищу работу к примеру менеджером", а работодатели уже зайдя на вашу страницу увидят все подробности.
