Question

Что означают требования к претенденту на вакансию?

Читая много объявлений о работе, часто встречал такие фразы: "Многозадачность", "Желание зарабатывать", "Умение работать в команде " и т.д. Понимал их по своему. А потом встретил в разделе "юмор" вот такую интерпритацию:

Многозадачность — У нас бардак, и людей в штате тупо нет, будешь работать за троих.

Желание зарабатывать — Оно позволит кормить тебя обещаниями и выжимать все соки.

Стрессоустойчивость — Твоей психике капец.

Умение работать в команде — Прошлый идиот с синдромом отличника, на которого мы все сваливали, умер.

И Вы знаете, я думал примерно так же, и в полне с этим согласен...

У кого какое мнение?

Answer 1

Когда-то читал одну историю из современности, про одного человека, который очень часто ходил на собеседования только для того, чтоб получить практический опыт общения с работодателями, ведь собеседования разными бывают. И благодаря полученным навыкам он устроился туда, куда хотел первоначально, в компанию своей мечты. Он говорил, если бы не предыдущие опыты, то шансы удачно пройти с первого раза собеседование в той компании практически были равны нулю.

Как раз там такие требования и озвучивают.

С этим юмором согласен почти полностью, но только: если психика и до этого не устойчива, то придет полный капец.

Многозадачность и умение работать в команде - как себя поставишь. Может, умение работать в команде заключиться в том, что выжить кого-то неудобного, а на его место возьмут другого, вот на него и свалить.

Нюансов много, и без юмора относиться к ним нельзя.

Добавлю ещё немного, про требования.