Не заставляют - их позиционируют так делать. Мол, сидячий образ жизни плохо влияет на здоровье, а стоя лучше кровоток и меньше вреда - общая идея такая.
Добрый день, - цифровой пропуск каждый сотрудник оформляет на себя САМОСТОЯТЕЛЬНО.
Компании выгодно кредитовать сотрудников, если она добивается их лояльности. Работник, связаный финансовыми обязательствами, скорее всего не уйдет в другую компанию. Тем более что для своих сотрудников компания не будет предлагать большие проценты. Получается взаимовыгодная сделка.
Никаких сверхъестественных способов нет. Если очень сильно хочется заморочиться и поискать - составить план исследования и монотонно перебирать страницы пользователей изо дня в день и так до старости и смерти)))
Столько раз обжигалась на этом вопросе. Доверяла людям, которые меня в последствии предавали. Было и больно, и обидно. Но со временем у меня выработался иммунитет на предательство.
Сейчас есть несколько друзей, с которыми здорово, весело. Можно и проблемами поделиться, и совет спросить, и помогут они в трудную минуту. Но у каждого своя жизнь, свои заботы. Поэтому, если вдруг кто-то выйдет из зоны дружбы по какой-то причине, мне уже не будет мучительно больно. Я пойму.
Пока все хорошо, я наслаждаюсь дружбой и не думаю о том, хороший друг рядом со мной или нет.
