Принять решение о замене военной службы на альтернативную (а это же то-же служба), может только призывник, но никак не работодатель - это во первых. Во вторых: имеется такой Закон "Об Обороне", где сказано, что комплектование Вооруженных сир России производится по экстерриториальному принципу. Думаю, вы поняли, что это означает? То есть призывник не вправе выбирать своего места службы и это не зависимо какую он выбрал: срочную или альтернативную.
Тем более, в законе сказано, что альтернативная служба возможна только в организациях , которые подведомственны органам исполнительной власти федерального уровня и подведомственные субъектам Федерации (третьи — это организации МО РФ) , где работа предусматривается в качестве гражданского персонала. И все...
Сам порядок прохождения службы и опять независимо от выбора формы службы, это прохождение её в вблизи от места жительства. В этих случаях так же определен регламент и потребуется акт обследования семейно - имущественного положения призывника. И заключением будет являться ходатайство облвоенкома о такой необходимости, но никак не работодателя.
Поэтому, в соответствии с действующими законами, работодатель не имеет абсолютно никакого права влиять на решение призывной комиссии. Только им дано право принимать, где призывник будет проходить альтернативную службу, а для прохождения её вблизи от места жительства, только на основании веских причин, подтверждающих такую необходимость (по семейным обстоятельствам конечно).
Здесь смотрите как написать заявление
Обеспечение служебным жильем военнослужащих, в соответствии с действующим законодательством, определено в срок до трех месяцев. Но это ни в коем случае не предусматривает, что прибывший офицер должен в течении этого трехмесячного срока невесть где жить. Воинская часть обязана с первых же дней военнослужащего обеспечить жилым помещением. Только в крайнем случае разрешен поднаем жилых помещений с выплатой за это денежной компенсации .
Но служебное жилье бывает разным, это и место или комната в общежитии или служебная квартира или частный дом. Вот по вопросу предоставления например общежития, здесь, как правило, проще — это сразу. Насчет той же квартиры, это согласно существующей в части очереди через органы местного самоуправления (если военный городок не закрытый и нет служебных жилых помещений Министерства Обороны).
Все мной написанное ни как не относится к обеспечению военнослужащего и членов его семьи отдельной жилплощадью соц.найма, т. е. Постоянным жильем. Как говорится одно другому не мешает. Для обеспечения постоянным жильем по той же ипотеке — это совершенно другое.
Естественно почётный долг - перед Родиной, перед людьми, живущими в стране. Не забывайте о том, что пока вы спокойно спите в свей кровати, спокойно ходите по улицам, на работу и делаете всё что считаете необходимым, кто-то в это же самое время стоит на страже такого спокойствия. Поэтому отдать свой долг должен любой уважающий себя и других мужчина, если конечно, позволяет здоровье.
Да и вообще, любой мужчина должен отслужить в армии, что бы называться "мужчиной", а не "косить" и не "отмазываться".
Так он уже в армии или еще только собирается? Если уже там, то сам-то он как к этому относится, домой просится? Ну, придется маме его поддержать морально, а не рыдать самой. Вот, мол, сынок, какой ты у меня взрослый. Ну, ищите какие-то положительные моменты, например, что там он физически и окрепнет, что потом можно будет спокойно работу искать не беспокоясь, что не сегодня-завтра в армию заберут и работа накроется, ну и вообще, что с каждым днем ближе день встречи, календарик, что ли, зачеркивайте.
Приходит повестка из военкомата, когда парню исполнилось 18 лет и если нет отсрочки вы обязаны явиться в военкомат, где дадут направление на медицинскую комиссию и после ее прохождения, если нет противопоказаний комиссия во главе с военкомом определяет род войск куда вас призовут, в соответствии с вашим здоровьем и образованием. После чего вам дают повестку на определенное число и отвозят вас на областной сборный пункт, куда приезжают "покупатели" из частей которые и отвозят вас к месту службы.
