Подработать на выходные можно по разному. Например, можно поработать няней для маленьких детей, если их родителям нужно уйти в гости. Так же можно выгуливать собак. А если вы не хотите выходить из дома можно воспользоваться возможностями интернета.
Посмотрите примеры здесь возможно что нибудь подойдёт.
Потому что по всей видимости, смотря на эту фото пятница - это вход в прекрасный мир праздника и настоящего кайфа и веселья.Остальные дни - будни, которые не сулят такой праздности. Надо научиться получать от каждого дня удовольствие, но мы не умеем.Зато мы умеем ждать и предвкушать, - это тоже неплохо.
Реально, конечно, стимулом здесь явятся деньги и время распределить удастся по-умному, да и иногда можно себе позволить взять больничный, уйма праздничных дней во время которых ни у кого не поднимется рука привлечь Вас к работе - то есть - Не так страшен черт как его малюют и выходные негласные или официальные в процессе работы все равно будут. Заставить можно только почувствовав как хорошо, когда имеешь денежные знаки, потому что когда денег не хватает, а времени много, то все равно получается бесцельное времяпровождение. Потом, не навечно же это - работа без выходных и праздников. На год, допустим - Зато впереди - исполнение нескольких желаний, которые не исполнятся, если будете сидеть и смотреть в окно.
Это возможно и практически не сложно, но все же зависит это и от желания самого директора - человека, издается распоряжение от вышестоящего руководства о том что такой то работник в этот день выходит на работу работник его подписывает и все он официально на работе.
Я не думаю, что такое вообще может быть реально, особенно для стран постсоветского пространства, ведь каждый выходной бьет по карману работодателя. Тем более, что женщины, добиваясь равных прав с мужчиной, выбили для себя право работать во всех сферах и на всех постах. Представьте себе профессии, которые требуют посменной работы, как врачи или полиция. Приходит время выходить на смену, а врач - опа, а у меня 2-х дневный входной, значит за нее кто-то другой должен выйти. Нет, тут не состыковки получаются.
Представим на минуточку, что такой закон выйдет. Ни один частный работодатель не будет брать на работу женщины, или будет брать справку , что у нее уже климакс :).
Более реально разработать программу, где женщинам будут помогать регулировать этот процесс, если он действительно проходит тяжело. Есть куча препаратов, которые смягчают данный синдром. Прекрасно понимаю женщин в этот период, у меня до потери сознания иногда доходило. Но прием лекарств все решил.
