Наверно все любят попить чайку на работе, у некоторых это уже так узаконено, что каждый из работников знает свои права. Вот так и у нас, есть дежурный, который готовит на стол и убирает после чаепития, он же идет закупаться. Коллектив у нас не маленький, 11 человек, так что раз в неделю выпадает подежурить. Так вот, на такие чаепития мы приносим из дома кто что может, допустим вчера я пекла пиццу, разумеется 1 пиццу я испеку и понесу на работу. Коллеги тоже приносят разные угощения, кто выпечку, кто салатик, короче кто чем "богат". Некоторые не успевают сходить на обед, питаются тоже из общака.
Поэтому получается, что мы все "просто так" угощаем друг друга. А разве это плохо?
Наоборот, такие чаепития сближают людей и хоть немного дают развеяться от работы).
Так уж повелось, что подслушивая ничего хорошего о себе не услышишь. Не думаю, что это хорошая идея для обычного человека. Другое дело, если человек интриган и четко делает себе карьеру не обращая внимание на нарушение моральных принципов. Тогда ему это на руку. Но все имеет свою оборотную сторону. Если найдут жучок, то вычислят и хозяина и тогда увольнение будет позорным. Кроме того надо будет еще и доказать, что против предприятия этот субъект ничего не предпринимал и делал все по своей глупости, без злого умысла. Это если будут слушать.
С самим человеком ничего - просто быть бдительнее, внимательнее, стараться не допускать косяков или (если очень надо) стараться, чтобы "крыса" ни о чем не знала.
Сделать ничего нельзя - она не делает ничего противозаконного, "переживает за работу"))), уволят ее тоже вряд ли - начальству выгодно иметь такого сотрудника.
Максимально убрать общение - только в пределах необходимого по работе и стараться ВСЁ делать (и с нее требовать))) по инструкции - уйдет сама и достаточно быстро.
Я много работ за жизнь перепробовал. Правда, должность у меня инженерная. Но тоже хватает своих тараканов в требованиях начальства. Не знаю,подходит ли это вам, но я всегда старался наладить личные отношения с начальством помимо непосредственно профессиональных. На работе бывают корпоративы и просто ситуации, когда такие отношения можно создать. Потом все вопросы начинаешь решать уже через личные взаимосвязи. И отношения уже другие. Если же начальник напрочь закрыт, то старался найти канал связи с вышестоящим начальством, которое над этим. В этом народная мудрость. Ваш начальник поостережется вас отжимать досуха, зная о вашей дружбе с его собственным начальством. Проверено не единожды и действует.
Портативность имеет свои издержки. Определять не нужно, он перегревается. Критическая температура процессоров 45 градусов.
В связи с политикой энергосбережения, по умолчанию, мощность вентиляторов стоит на 30%. Это можно исправить в ВИОС, но далеко не на всех устройствах, особенно, бюджетных. На них просто невозможно играть в ресурсоемкие игрушки, из-за перегрева они подвешиваются, или подвешивают систему.
Самое простое решение для ноутов маленькая и бесплатная программка SpeedFan. И температурку смерит, и жаропонижающее выпишет.
Нужно только помнить, что оба решения повышают энергопотребление.
Не кушать будет. ЖРААТЬ!.
