В декрете нужно ребенком заниматься, развивать его и себя! Я купила себе швейную машинку и шить начала в декрете, в основном шью для дочки одежду и развивающие игрушки или постельное, для себя одежду еще пока не решаюсь шить, так как профессии "швея" у меня нет, но мой декрет еще не окончен, поэтому, возможно и сошью что-нибудь себе).
В последнее время остается очень мало времени на себя, мы с дочкой рисуем, играем, стихи учим, поём, гуляем, очень медленно кушаем, посидеть с ней кроме меня некому, поэтому она занимает всё моё время, а когда она днем спит, я прибираюсь и готовлю, так что в декрете и так работы много.
Ну.. Если у вас уйма времени, можно попробовать стихи писать, заняться рукоделием, научиться вязать носочки со свитерами, почитать развивающие книги о правильном воспитании ребенка. Можно делать разные поделки, свое хобби перевести в дополнительный заработок =)
когда вы выйдете с декретного отпуска, вы возьмете отпуск по истечении 6 месяцев. так же, если до декрета у вас оставался неотгуленный отпуск, то вам обязаны его предоставить, или оплатить денежными средствами.
Отпуск по уходу за ребенком един для всех (не беру в расчет экспериментальные регионы, если что-то там ещё проводят в этом году). Он от рождения ребенка и до дня, когда ему, ребенку, исполняется 3 года. А женщина имеет право входить в этот отпуск и выходить из него по заявлению когда угодно и сколь угодно много раз. А сроки отпуска едины! От рождения и до 3 лет. Отпуска до 1,5 нет в в российском законодательстве не существует.
Важно, чтобы уход за ребенком не затягивался на неопределенный срок. У меня была знакомая пара- жена работала бухгалтером на трех работах, муж шоферил, получал гораздо меньше. Когда жена готовилась рожать- они решили, что муж возьмет отпуск по уходу за ребенком. Потом родился второй. Муж занимался с ними, водил в кружки, секции, готовил, стирал, убирался. Жена работала. Через 10 лет она его бросила, забрала детей и две свои заработанные квартиры. Мужик остался буквально ни с чем.
Если работа нравится,то это произойдет само собой.А если вы вышли на работу с не очень большим желанием,то попробуйте найти положительные стороны в своей работе.Это может быть коллектив,с которым можно пообщаться,так быстрее идет время. Можно с первого дня окунутся в работу с головой и дать нагрузку побольше,так в последствии будет легче. В се зависит от самой работы,чем вы занимаетесь.
В соответствии с трудовым законодательством такой отпуск вы можете взять либо перед, либо после отпуска по уходу.
Для того чтобы уйти в ежегодный отпуск нужно выйти из отпуска по уходу за ребенком, написав заявление об его прерывании и написать еще одно- заявление на отпуск.
