Cогласно трудовому законодательству трудовой договор считается заключенным с момента приступления роботника(в данном случае инженера) к выполнению своих обязанностей. Из этого следует, что Сергеин принят на работу 27 февраля. Это означает, что зарплата Сергеину должна быть выплачена за март + фактический отработок в феврале. Соответственно бухгалтерия поступила неправильно.
Каждый имеет свои права и свободу слов и действий. Директор не в праве запретить писать президенту или кому-либо еще. А если выбирать в какой орган обращаться, то думаю, в самый высший , т.к. районные и городские и краевые администрации не решат это вопрос положительно для вас)
1-Передавать авторские права(оф.) можно только по договору,который Петров должен был заключить с издательством. Именно в этом договоре будут оговорены все аспекты,в том числе и размер платы(который определяется автором)
2-Налоговый инспектор не имел права так отвечать,ибо Петров имел право на консультацию специалиста.
Если же разбирать эту ситуацию просто,то Петрову действительно нужно было написать заявление,ибо статья 146 УК РФ в этом случае была б очень кстати.