Лоббист – это человек, который имеет дар убеждения и умеет защитить интересы компании, в которой он работает, или оказать влияние на властные структуры с целью доведения до них своих требований. В нашей стране институт лоббирования развит слабо. Поэтому какие-либо четкие требования к уровню профессионализма этого специалиста не предъявляются. Лоббистом может стать любой человек, у которого есть к этой деятельности личностные характеристики. Представители этой профессии встречаются в самых различных областях деятельности. На первом месте личностных характеристик, будет дар убеждения и умения коммуницировать с людьми.
Это – переговорщики высокого класса. Люди этой профессии должны уметь анализировать ситуацию, уметь разбираться в стратегиях переговоров, быть в курсе политических и экономических событий, достигать поставленных целей. Они должны иметь талант организаторов. Для того, чтобы найти работу по этой профессии, нужен будет диплом широкого профиля. Это может быть образование в политологии, юриспруденции, экономике, бизнес администрированию. Начать осваивать эту профессию можно еще будучи студентом. Можно попробовать на бесплатной основе попробовать свои силы в качестве практиканта. Если Вы определились с этой профессей, тогда Вам нужно начать заводить полезные знакомства, связи, расширять круг своих контактов. Найти работу можно лоббиста можно, используя свои деловые связи, через сайты по найму работников и обращаясь к работодателям напрямую.
Прошел я через это!
1991 год. У меня высший разряд токаря. Зарабатывал великолепно. И вдруг все грохнулось. И моё НИИ. Токаря стали не нужны. Нигде. А мне уже 45. А кушать-то хочется. Так и пришлось мне переквалифицироватьс<wbr />я для начала в переводчики иностранной литературы. Благо, некий опыт был со времен моего хобби самиздата. Зарабатывал еще лучше, хотя шлепал по клавиатуре пишущей машинки чуть не круглые сутки. Благо, что на дому. Но через пару лет и эту лавочку прихлопнули неким законом о защите авторских прав.
Тьфу ты!
Хорошо еще, что к тому времени у меня связи нужные наладились. Для начала устроился в издательскую фирму сторожем. Мне доверили компьютер, помня мой опыт самиздата. Ночами упирался до посинения, но освоил-таки эту железяку. Так и понеслось. Оператор. Технический редактор. Верстальщик. Мастер-компьютерщик. За девяностые несколько фирм сменил. Но какие-то скороспелые они были. Как грибы после теплого дождичка. И такие же недолговечные. Вот только былой зарплатой похвастаться уже не мог. Какая-то смазливая секретутка и прочие мартышки начальника "зарабатывали" куда больше моего, целыми днями оживленно перебирая сплетни и личики напомаживая.
В начале этого века последняя фирма грохнулась. А мне уже вовсю шестой десяток. Никуда не берут. Даже в токаря не старше 50 лет, в компьютерщики не более 35.
Опять пришлось переквалифицироватьс<wbr />я. Для начала в дворники. Недолго выдержал. Но не от того, что работа тяжелая, а просто самая унизительная. Все шпыняют, как раба. Затем опять пошел в сторожа. Не понравилось, что ни случись, все на сторожа валят. Но до пенсии докряхтел-таки. Еще и на дому кой-какой приработок освоил. Вязать к старости научился. Вместе с женой продавал свои изделия.
Не хвастаюсь.
Просто пример показал - было бы желание и воля, все срастется...
В нашей стране всегда требуются рабочие специальности, и на основе статистических данных, выявлено, что требуются сейчас грузчики, рабочие подсобные, разнорабочие, уборщики помещений, кроме того требуются строительные специальности и инженерно-технические сотрудники, медицинская отрасль всегда страдает от нехватки кадров таких как врачей, медсестер.
Это касается большого числа профессий. Роботизация производственных процессов значительно сокращает потребность в рабочих самых различных квалификаций. Значительно сократится потребность в финансовых работниках. Цифровая экономика очень серьезно "подрежет" банковский офисный "планктон". Греф уже неоднократно говорил, что многие банковские операции в ближайшие годы будут автоматизированы. Таким образом, многие функции, которые в настоящее время в том же Сбербанке выполняют приятные девушки и парни в зеленых галстуках, будут реализовываться без участия человека. Такая тенденция распространится и на другие банки. Цифровая экономика серьезно сократит персонал бухгалтерских, экономических и плановых отделов крупных промышленных и торговых предприятий. Та же сфера деятельности работников, занимающихся бухгалтерским учетом перейдет в другое качество. Вместо учетно-аналитической работы им придётся заниматься работой, связанной с контролем и обеспечением экономической безопасности. С некоторой задержкой, но эта тенденция распространится на государственную службу, которую тоже ожидает серьезное сокращение. Внедрение дистанционного обучения в высшем образовании подразумевает резкое сокращение преподавателей ВУЗов. Установка видеокамер на дорогах приведет к сокращению работников ГИБДД. В Японии уже становится модной тенденцией вместо продавцов в магазинах использовать роботов. Не так долго ждать, когда и продавцы, гордо называющиеся в нашей стране менеджерами по продажам, поймут, что им на замену приходит нечто, с которым они не смогут конкурировать. И это только малая часть тех изменений на рынке труда, которую готовит научный прогресс. Описывать эти процессы можно ещё очень долго.
По мне так сейчас уже лучше уборшицей. Честно и тщательно убрать нужный объект и всё. А нянечка-это ответственность, от которой я уже устала. Ну а так-то у кого к чему больше душа лежит. Всё-таки просто убираться спокойнее.
