Лучше нанимать няньку от какой нибудь фирмы. Там у них должны быть все документы и справки о том, что они могут работать с детьми. Всякие справки о здоровье, стаж работы и возможно рекомендации.......
Вот и действительно, что дарят хорошие подарки воспитателю, а няне так на отвали. Да, воспитатель учит ребятишек, и лепить и рисовать, и понимать разницу широкого и узкого, а няна чем хуже. Она ведь за ребятишками горшки моет, она убирается в их кабинках, она блин окна утепляет, чтобы им не холодно было. А если брать младшую группу, где няня даже стирает за малышами, которые обописились. Почему она не достойна хорошего подарка, только потому что она ниже чином?
лучше всего выбрать детский сад. в этом случае вероятность того что ребенок вырастет коммуникабельным, не замкнутым человеком, коллективистом и альтруистом, значительно выше чем в варианте его воспитания бабушкой или гувернёрткой (каких только слов не придумают для слуг). если же рожателям некогда заниматься своими чадами то лучше их не рожать вообще.
смотря какой старик и какой ребенок. И сколько платят там и там.
Со стариками интересно, обычно они мудрые, много видели-знают, у них было время подумать...Но при этом они бывают очень вредные (а уговорить-переубедить их сложнее, чем детей) и чисто физически они тяжелые. Если совсем лежачие, то переодеть сложнее...
С совсем маленькими детками (лежачими новорожденными) не устанешь, но не интересно, детки постарше бывают очень вредными (а интересного от них меньше, чем от пожилых людей)...
А еще бывают такие родители (и дети-родственники у стариков), что предпочтешь пойти вагоны разгружать или общественные туалеты мыть - лишь бы не общаться)))).
Хочу умного, доброго, нележачего старика или старушку с нормальными родственниками!))) желательно очень богатыми и далекоживущими)))).
Есть несколько знакомых девушек и женщин, которые работают с детьми в детском саду : нянечки, воспитатели, помощник воспитателя, психолог. У всех у них есть такие качества, которые просто необходимы при работе с детьми - спокойствие, доброта и они очень любят детей и возиться с ними. Эти качества - залог их успеха. Дети их не раздражают, им нравится их работа, они любят деток. А вот есть люди, которые напротив, не могут долго находиться с детьми, их это очень утомляет. Тогда и работа не будет приносить удовлетворения.
Зарплата, прямо скажем, не особо высокая. Но знаю психолога, которая берет дополнительную подработку еще и воспитателем в этом же садике, еще и кружки ведет - так можно заработать дополнительную сумму. При этом она очень любит детей и свою работу - получает удовлетворение от своей работы.
С детьми всегда работать непросто - ответственность такая,стрессоустойчи<wbr />вость должна быть.
