Обязательно возьмут вас в армию, если конечно захотите там быть и потренируетесь дома, как попасть пальцем в нос. Все болезни от нервов, не волнуйтесь у врача, не бойтесь армии и спокойно попадете своим пальцем в "пипку" своего носа. Что вы так все боитесь этой армии!? Я служил в Советской Армии пятьдесят лет назад, призывался на три года! Но отслужил всего два года и два месяца (были сокращены сроки службы). Горжусь, что служил в самой сильной армии Мира, у меня до сих пор висит в шкафу китель с ефрейторскими погонами, а о своей военной специальности-старши<wbr />й мастер локомотивной и вагонной службы ракетного оружия вспоминаю с благоговением. Не понимаю, почему так современная молодежь во втором десятилетии 21-го века боится службы в Российской армии, право слово, как Чёрт ладана! Да отслужите и спите спокойно.
На сегодняшний день ВС РФ не могут полностью перейти на контрактную основу по нескольким причинам. Одна из них - контрактник государству обходится на много дороже, чем военнослужащий по призыву. Вакансии на службу по контракты заполняются теми, кто отслужил хотя бы полгода срочной службы. Отсюда следующая причина - нет системы подготовки лиц для службы по контракту. И третья - отслуживший по контракту не имеет практически ни каких льгот выйдя на гражданку. К примеру военнослужащий, отслуживший по контракту в США может поступить в любой ВУЗ без экзаменов. И два года за него оплачивает государство.
Принять решение о замене военной службы на альтернативную (а это же то-же служба), может только призывник, но никак не работодатель - это во первых. Во вторых: имеется такой Закон "Об Обороне", где сказано, что комплектование Вооруженных сир России производится по экстерриториальному принципу. Думаю, вы поняли, что это означает? То есть призывник не вправе выбирать своего места службы и это не зависимо какую он выбрал: срочную или альтернативную.
Тем более, в законе сказано, что альтернативная служба возможна только в организациях , которые подведомственны органам исполнительной власти федерального уровня и подведомственные субъектам Федерации (третьи — это организации МО РФ) , где работа предусматривается в качестве гражданского персонала. И все...
Сам порядок прохождения службы и опять независимо от выбора формы службы, это прохождение её в вблизи от места жительства. В этих случаях так же определен регламент и потребуется акт обследования семейно - имущественного положения призывника. И заключением будет являться ходатайство облвоенкома о такой необходимости, но никак не работодателя.
Поэтому, в соответствии с действующими законами, работодатель не имеет абсолютно никакого права влиять на решение призывной комиссии. Только им дано право принимать, где призывник будет проходить альтернативную службу, а для прохождения её вблизи от места жительства, только на основании веских причин, подтверждающих такую необходимость (по семейным обстоятельствам конечно).
Здесь смотрите как написать заявление
Если не будет срочников, то должны быть наемники, правда? А где они деньги возьмут на наемников, если им срочников одеть-обуть-накормить не за что? Мы что же возьмемся за платные заказы, чтоб армия могла прокормить себя? Будем отправлять наших ребят в горячие точки? А потом в нашей стране, как и в других европейских начнутся теракты, чтоб не совали свой нос, куда не надо.
Как понять кто? Министр обороны Российской Федерации (если речь идет про Россию) издает приказ (обычно в конце марта и сентября каждого года) о призыве и об увольнении солдат срочной службы. На основе уже этого приказа военкоматы уже ведут работу по призыву.
