А Вы попробуйте прожить на минималку. Только на проезд и обеды на работу и уйдет. Я уже молчу про одеться. НЕ дай Бог потратиться на лекарства ( тут уж точно не хватит). Просто хотя бы более менее прокормиться. А... еще существует коммуналка, которая как раз и уйдет по размеру минималки. О ткакой логике может идти речь? А если дети- школьники или детский сад? И которых надо одеть, покормить, отдать за питание в школе, садике и не забываем про поборы ( так называемые фонды).И это еще не все. Мне интересно одно- из каких соображений рассчитывают эту самую минималку.
При служебных командировках основная гарантия - это сохранение заработной платы - при этом сумма рассчитывается "по-среднему".
Еще сохраняются выходные дни. Оплачиваются командировочные. И проезд к мечту командировки и обратно.
Простите, но вы неправильно ставите вопрос. То, что вы предлагаете людям, только для вас означает точную прибыль, которую вы получите, если у них что-то будет получаться. при этом ,, хотя и предлагаете помощь, вы не несёте ответственности за их потери, верно? Для вас это предложение звучит как предложение получить доход. А теперь задумайтесь, как это предложение звучит для тех, кто его слышит. Для них это предложение ВЛОЖИТЬ свои деньги и, может быть, если у них получится, что-то с них получить. Скорее всего, у них ничего не выйдет,поэтому отказываются они правильно. Во-первых, для подобной работы необходимо определённое мышление. Во-вторых, обязательное желание. В третьих, в действительности абсолютное большинство тех, кто начинает играть на форексе, проигрывают, иначе не существовало бы этого рынка. Если бы у них было первое и второе, то они сами бы искали именно такую работу. так что предлагать стать рефералом на форексе практически бессмысленно. нет, это , конечно, имеет смысл потому, что в любом случае никаких потерь, кроме времени, которое тратится на уговоры и возможную помощь. но вот рассчитывать на то, что народ ломанётся не следует) И ещё раз повторю - правильно сделает) Для того, чтобы чем-то заниматься, надо хотя бы немного въехать в тему. а там, где сначала надо вложиться, потом уже не на что будет въезжать)
если тупо подчинятся, то можно стать "тупой выполнялкой". Никто не станет слушать человека, который всегда скрывает свое мнение, свои идеи, предложения. Не нужно вставлять свое слово и пожелания по поводу и без, но иногда стоит высказаться, чтобы начальник не забывал, какие у него замечательные и грамотные сотрудники
Если вам не нравится ваш график работы терпите или ищите другую работу. Вы когда устраивались на работу, вам наверняка рассказали, как вы будете работать. Вы согласились, а сейчас начинаете выступать против. Это глупо с вашей стороны, в том что у вас ребенок, надо было думать, когда вы шли на работу. А сейчас вы просто подставляете свое начальство и остальных коллег. Вместо вас пошлют другого работника, у которого не хватит совести прикрываться ребенком. По моему вы поступаете не красиво. Да может и не с кем оставить, но опять, об этом надо было думать ,когда узнали свой график работы, а не надеяться, что вы сможете отмазываться всегда ребенком.
