Ну, может быть, разница между обменом новостями и сплетнями в том, что новости - это события, которые касаются многих людей, а сплетни - обсуждение событий чьей-то сугубо личной жизни.
С другой стороны, если давно не виделись люди, имеющие общих знакомых, по причине отъезда одного из них, то естественно, что при встрече оставшийся рассказывает вернувшемуся о том, как поживают эти общие знакомые, какие изменения произошли в их жизни.
Мне кажется, порой очень трудно провести четкую грань между сплетнями и обменом мнениями по поводу каких-то событий в чужой жизни. Может быть, надо исходить из того, насколько неприятно было бы человеку, которого обсуждают, слышать все это? Возмутился бы он тем, что кто-то лезет в его дела со своим судом и распространяет домыслы о нем?
Может быть, если задумываться об интересах того человека, которого обсуждаешь, сплетен станет меньше?
Сплетничать людей заставляют безделье и зависть. Когда нечем заняться, тут же появляется тема для разговора (благо, далеко ходить не надо, объект перед глазами). Завистники просто поливают грязью или же злорадствуют (в зависимости от ситуации). Радуются, когда не только у них всё плохо. Некоторые просто любят перемывать кости всем, кому ни попадя. Но, это уже натура такая, таких даже сверхзанятость не остановит...
Ситуация надо сказать очень непростая. Каждый или почти каждый побывал в подобной.
Какие выводы можно сделать для себя и что вообще можно сделать?
Во первых - определиться со своим отношением к произошедшему. не делать из этого трагедии. Мы зачастую преувеличиваем реакцию других на наши слова.
во вторых - противодействие
Всё отрицать при прямых вопросах. Ссылаться на то, что человек неправильно вас понял и извратил ваши слова. Принцип "испорченного телефона" при передачи информации известен многим. Важно при этом не исходить из позиции слабости - не делать ссылок на своё состояние при разговоре с этим человеком И вообще - уходить от подробностей и обсуждений следующим образом - переключать. Вы пишите что этот человек так же плохо отзывался и о других. Вот и приводите эти слова в качестве примера, доказывающего что он, его слова не заслуживают доверия. Все не могут быть "плохими" -это общеизвестно . Поступая таким образом вы уходите от обсуждения своих действий.
и еще один метод - избегать контакта с людьми которым данная информация может быть доступна. Я думаю просчитать их не так сложно.
если же говорить о радикальных методах - то это прямой разговор с человеком прилюдно(это обязательное условие). суть в том чтобы не перевести разговор в русло простого препирательства и выяснения истины кто прав - это должно быть прямое обвинение в распространении слухов заканчивающиеся безапелляционным выводом о человеке после чего необходимо прервать разговор, по сути это должен быть монолог, и гордо удалиться. Но как вы понимаете такой вариант требует определенной моральной подготовки, отрепетированности, и выбора условий. такие меры или подобные необходимы если человек продолжает распространять информацию
В вашем случае надо учитывать ещё и то что судя по вашим словам он склонен к агрессивности.
Но в общем то не расстраивайтесь - всё забывается со временем, и как сказал Христос -
"Кто из вас без греха - пусть первым бросит камень." напоминайте об этом особо навязчивым.
Скорее всего это способ распространения информации без проверки на достоверность. Разумеется при этом присутствует и элемент общения, ведь сплетнику нужен слушатель (или читатель). Но в основном это монолог одного человека, которым важно пересказать услышанное и добавить свое.
Я очень люблю сплетни, но не сплетничаю и ни с кем не делюсь информацией. Полезной и бесполезной информации в них много, но самое полезное и интересное: больше узнаешь людей, ставших предметом сплетен, а так же людей, которые эти сплетни распространяют. Сплетники не могут держать всю информацию в себе, поэтому делятся ею охотно. Если дальше меня эта сплетня не пошла, то тебе начинают доверять и сливать уже нужную информацию, а это огромная польза, когда ты работаешь в большом коллективе или сомневаешься в истинных намерениях какого-то человека.