Контроль наличия инструкций по ОТ осуществляется в первую очередь службой охраны труда этой организации. Далее идет непосредственный руководитель организации - он как лицо персонально отвечающее за охрану труда, тоже должен контролировать уже деятельность самой службы ОТ. Кроме этого, контроль могут осуществлять вышестоящие ведомственные службы охраны труда, ну и конечно Государственная служба охраны труда, в регионах - Инспекция, при проведении плановых проверок организации.
Инженер по охране труда не должен разрабатывать инструкции, это должен делать руководитель того подразделения, для которого инструкция разрабатывается. Есть "Методические указания по разработке правил и инструкций по охране труда", это Минтрудовский документ, регламентирующий разработку инструкций, там как раз и написано, что инженер по охране труда оказывает методическую помощь и согласовывает инструкции, а не разрабатывает. Другое дело, что часто руководители подразделений особенно небольших предприятий или не отличаются особой грамотностью, или загружены работой выше крыши и им не до инструкций, они деньги зарабатывают, вот директор в добровольно-принудительном порядке и поручает инженеру по ОТ делать чужую работу.
Инструкции по охране труда разрабатываются на основе типовых отраслевых или межотраслевых инструкций с учетом рекомендаций постановления N80.
В таких системах как техэксперт, консультант+ можно найти инструкции по охране труда почти на все виды работ и для всех профессий, но все равно инструкцию нужно под свое предприятие переделывать. В интернете часто попадается откровенная чушь неизвестно кем написанная, но выложенная и имеющая сотни просмотров, а то и скачиваний, поэтомы лишь бы что лучше не брать.
При разработке инструкций по охране труда учитывается технологическая документация, производственные инструкции и т.д.
На каждом предприятии по разному. Везде где работала я эти обязанности распределял директор в первую очередь возлагая их на среди руководителей и главных специалистов, также лица которые этим занимаются должны получать надбавку к заработной плате! Руководству это будет дешевле,чем брать отдельную штатную единицу.
Сейчас на моем месте работы этим занимается менеджер по персоналу.
По закону ст. 212 Трудового кодекса РФ разработкой должен заниматься именно начальник предприятия. Но так как они постоянно загружены на практике я такого еще не наблюдала.
Если Вы загружены своими основными обязанностями и физически не готовы брать на себя еще одно направление то думаю стоит поговорить с руководителем " по душам") А за определенное вознаграждение думаю многие согласятся!)
Национальная полиция специально для гостей "Евровидения-2017" выпустила инструкцию по безопасному пребыванию при нахождении в стране во время проведения конкурса.
Сама инструкция размещена на сайте Нацполиции на украинском языке, а кроме того переведена на английский, французский, испанский, немецкий и (что интересно!) на русский языки.
Инструкция очень большая, содержит несколько разделов:
Общие советы для Вашей поездки в Украину;
Если вы путешествуете с детьми;
Если вам нужна помощь;
Полицейские превентивные и принудительные полномочия;
Сведения о реализации полиции профилактических и принудительных полномочий;
Ваши права и обязанности в различных случаях (на разных языках).
Почитать Инструкцию Вы можете прямо здесь на сайте (качество перевода, конечно, не очень — автоперевод) или перейти по ссылке "https://www.npu.gov.ua/uk/publish/article/2151472", чтобы прочитать ее в оригинале.