Если вы уверены в себе и в свои способностях, то нужно уметь себя "продать" в самом начале, при поступлении на работу. Опыт показывает, что если идете на уступки, скажем, что вначале покажете, как вы работаете или же они посмотрят на вас, а потом по достоинству оценят, то повышения зарплаты можно и не дождаться. А если и дождетесь, то уйдет у вас очень много врутренних сил на такие ожидания.
Необходимо быть очень редким специалистом, чтобы вам готовы были повысить зарплату. Если же вашу работу может выполнить кто-то другой, думаю, что ни по доброму, ни конфликтом вы ничего не решите. Если руководство вам повысит зарплату, то в этом случае оно осознает, что за вами могут последовать и другие люди.
Если же вопрос решать конфликтом, то ничем хорошим это тоже не закончится.
Но в любом случае, если вы внутренне чувтсвуете, что ваш труд не дооценены, то с таким вопросом обратитесь к руководству и объясните свое положение. Если они это тоже осознают, то вам повысят зарплату и тогда ваш труд будут оценен по достоинству.
В противном случае вопрос за вами. Сможете ли вы и дальше на таких условиях работать или же будете искать другие возможности.
Правительство повысит зарплату на 21%
Минтруда выступает за за повышение МРОТ.
Министерство труда непременно повысит минимальный размер оплаты труда почти на 21% . В случае, если выдвигаемый законопроект будет одобрен, с 1 января 2016 года велечин МРОТ сравняется с показателем прожиточного минимума и составит 7тысяч198рублей. Подробная инициатива была предложена в комиссии по регулированию спецыально-трудовых отношений.
Вот у нашей организации запланировано увеличение заработной платы только с 01.10. 2016 года, а с 01.06.2016 она у нас никак не повысится, нет финансовой возможности. Если в каких либо организациях увеличение предусмотрено с 1 июня 2016-только порадоваться можно за них.
Повышают не только штрафы налоги и цены, но и пенсии и пособия, но, ввиду того, что делают большой разрыв в повышении:штрафы на пятьдесят процентов , а пенсии на три , или пять процентов при инфляции ,допустим семь и восемь, мы не ощущаем прибыли.Кроме того, при фиксированной части налога, при средней заработной плате по стране, она почти вся и уходит на погашение штрафа и налога.
У нас зарплата бюджетников формируется исходя из среднего по промышленности, конкретного региона, и откуда возьмут деньги, что бы сделать зарплату, скажем учителей и врачей ,выше чем средний по экономике, отдельно взятого региона, не понятно... Просто напечатают денег, повысят зарплату учителям, возможно какое то время это продержится, а после повысят и работникам промышленных предприятий, и снова будет у учителей и врачей, средний по экономике.
Может с одной стороны и хорошо, что бюджетникам повышают зарплаты, потому что приходится повышать и рабочим, занятым в экономике, а рабочие в отличии от бюджетников не организованы ,профсоюзов не имеют, за свои права не борются, получается что за их права борются учителя...правда вот не знаю, сопровождается ли эта борьба и повышение, ростом экономики ...
