Нет, я не согласна. Часто ты трудишься, а тебе ставят палки в колеса. Например, коллеги, которые завидуют твоей высокой квалификации, знаниям, умениям, компетенции. Мне, допустим, сложно работать в коллективе, где поощряются сплетни и стукачество. Работа превращается в каторгу. Каждое утро идешь, как на плаху. Это первый момент.
Второе. Часто ты трудишься изо дня в день, как папа Карло, а работодатель тебя просто кидает. Или не платит зарплату вообще, или платит жалкие копейки, не идущие ни в какое сравнение с обещанными. Надо было заранее заключать контракт/договор - скажете вы? Я еще не видела ни одной организации, в которой наемный сотрудник подписывал бы такой контракт. Попробуй заикнись - сразу скажут: "Мы вас не задерживаем".
В наше время даже специалисту высокого профиля не так просто найти работу, чтобы она устраивала морально и материально. Человеку с 2-мя высшими образованиями идти торговать мобильными карточками...далеко не каждый согласится. Во-первых, теряется квалификация и потом найти работу по специальности станет еще сложнее. Во-вторых, унизительно. Возникает вопрос: а на фига я столько лет учился, ради чего сушил мозги? Ведь для такой работы даже школу можно было не заканчивать.
Перейдем к рабочим профессиям. Шахтеры - вот по истине трудолюбивый народ. Вкалывают нереально. А что на выходе? Мало того, что получают гроши, так еще и жизнью ежедневно рискуют.
Тех, кто сказочно богат, уж никак не назовешь честными тружениками. Примеры приводить не надо. Они каждый день мелькают по ящику и в газетах.
Так что, здесь каждый случай надо рассматривать отдельно.
