единственный выход только взять больничный лист. причем чем вы будете дольше сидеть на больничном, тем лучше. отпуск у вас продлится на то количество дней, которые вы недогуляли с момента болезни. самой так не хочется выходить на работу.
Это не так. Как вы проведете лето зависит от вас. Можно отлично провести входные, так что они запомняться вам на долго.
Меняйте суетный, пыльный город на отдых на природе. Выйдите с палаткой к реке или озеру, вдохните чистый, свежий воздух. Хорошего лета всем.
По своему опыту знаю, что в отпуске по уходу за ребенком можно и даже нужно работать. Не только из-за нехватки денег, хотя, как правило, в это время время расходов масса, а рассчитывать приходится только на работающего папу. Женщине необходимо отвлекаться, чувствовать себя самодостаточной личностью, а не только источником тепла и питания для своего ребенка. Наличие дома компьютера делает возможной удаленную работу, можно стать надомницей и т.д. Иногда молодая мама именно в период отпуска по уходу за ребенком открывает в себе скрытые таланты, приобретает новые навыки и в последствие меняет основную работу.
Согласен с Ольгой Андреевой. Однако если это законно (ваша преддипломная практика), то вы в праве обратиться в трудовую инспекцию вашего района написав туда соответствующее заявление. Но помните о последствиях. Либо идите на больничный. Как пойти, это уже другой вопрос. Просто можно вообще с практикой не заморачиваться а пройти ее заочно. Однако если вы такой настойчивый то выбирайте что делать.
Несколько раз была в такой ситуации. При переходе на новое место работы изначально оговаривала с начальством возможность взять отпуск без содержания заработной платы на несколько дней. Думаю о полном отпуске в данной ситуации здесь вопрос стоять не может.
