Нет, не будет. Скромность - совсем не то качество, которое требуется для успешной карьеры.
Однако, меру тоже знать не мешает. Перечислять ВСЕ свои таланты, большая часть из которых, наверняка, не относится к вакансии, на которую Вы претендуете - не стоит.
И иногда даже может повредить делу.
К примеру, если Вы устраиваетесь на работу, где большую часть времени будете проводить за компьютером - не стоит писать про ваши нереальные просто достижения в онлайн-играх (если работа с ними не связана) или про то, что Вы сутками напролёт способны зависать в соцсетях. Или, если Вы устраиваетесь охранником - не обязательно писать про то, что Вы способны прочитывать по 100 книг в неделю или заняли первое место в конкурсе "Кто дольше проспит?".
Я имела честь работать у такого человека и до сих пор мы в очень хороших отношениях хотя уже и не работаю в фирме. Анатолий Ефимович человек, который всегда придёт на помощь, а вот ему чаще плевали в душу чем были честны с ним. Он многим доверял настолько, насколько не нужно в итоге страдала его же прибыль и ни на копейки, а на приличные суммы.
Не знаю закрыл ли он душу после работы и общения со мной, но на Ваш вопрос я скажу так:быть честным в наше время трудно и те, которые "привыкли урвать лакомый кусок для себя любой ценой", глядя на честных крутят у виска и в открытую отпускают язвительные насмешки. Это больно и обидно.
Опыт - это умение набраное годами, его так просто, как говорится, не пропьёшь. Не стоит менять. Начальство приходит и уходит, правда не знаю как в коммерческих организациях, но это жизнь, где не всегда всё хорошо, бывает и плохо, как чёрное и белое. А менять из-за этого работу, может просто не приспособились под него, потом всё встанет в своё русло. Это всего лишь дело привычки...
Давайте для начала поясним значение самого термина Дауншифтинг. Данное явление зародилось в современном обществе под влиянием черезмерной нагрузки на человека, в ходе чего человек самостоятельно отказывается от карьеры или квалифицированной работы, которые ему приносят высокие доходы в пользу более спокойного образа жизни, но как правило с меньшим доходом.
Лично себя я не могу назвать 100 % дауншифтером. Однако в свое время я достиг пика в карьере и уперся в непробиваемый потолок, об который я на протяжении 4-х лет бился головой как рыба об лед... вот только пробить не получилось. После этого ушел в колл центр. Как бы это не парадоксльно звучало, но даже самые трудные проекты в колл центре для меня были легче легкого, а зарабатывал я примерно столько же сколько и на выполнении более квалифицированной работы. Сейчас оглядываясь назад я вижу, что прошло уже 5 лет с тех пор как я начал работать в колл центрах и мне стало тесно, сознание невольно точит вопрос - и это все на что я способен? Настало то время, когда я подошел к тому порогу, что с меня хватит! Я хочу большего, чем просто работа оператором, хочется новых побед, успехов, признания и славы. Поэтому сейчас я перехожу в другую сферу и начинаю новый путь в абсолютно незнакомой мне деятельности. Сложность заключается в том, что к этому пути в довесок идут гири в виде финансовых и прочих обязательств, поэтому прийдеться все делать параллельно и работать оператором и обучаться новым навыкам, и параллельно выполнять новую работу.
Напишите о всем своих умения, которые связаны с данной вакансией и вспомните, может вы практику проходили и это связано с вакансией, напишите и об этом.
