Question

Почему в СССР инженеры, ИТР получали зарплату меньше, чем рабочие?

Физический труд был ценнее интеллектуального для советского государства, социалистической экономики?

Answer 1

Вообще, действовала такая идеологическая установка - зарплата инженера (интеллигенции) должны быть меньше зарплаты рабочего.

Дело в том, что инженеры, ИТР были технической интеллигенцией. Тут ключевое слово - интеллигенция!. И главное - их учили мыслить логически, учили аналитическому мышлению! То есть, они знали больше и видели больше чем простые рабочие. Для власти этого уже было достаточно, чтобы таких умных отправить за решетку или "послать" таскать камни в урановой шахте. Но без них некому было осуществлять технический прогресс!

И вот, чтобы сломить волю инженеров, сломать их морально сразу, чтобы мысли не было анализировать действия властей и роптать вслух, им и назначали зарплату в 115 - 130 рублей при приеме на работу. Уже потом, когда молодые инженеры научаться лакействовать или, хотя бы, делать смиренный вид, им могли дать хоздоговорную работу, еще каким образом "премировать за хорошее поведение".

Answer 2

В СССР возник дисбаланс между количеством рабочих и ИТР. Мальчики массово шли в институты, чтобы не служить в армии (этот фактор сохраняется и сейчас), девочки - чтобы не горбатиться на тяжелой работе. Старшее поколение часто тоже не стремилось рвать жилы на рабочих должностях.

В результате советской власти пришлось принимать меры для привлечения рабочих на заводы. Это и более высокая зарплата, и послабление на поселение в Москве и хороших городах ("лимитчики"). Партийный руководитель Ленинграда Романов вообще пытался принудительно загонять школьников в ПТУ.

Так что высокая зарплата была частью экономической конъюнктуры, характерной для 1970х-1980х годов.

Answer 3

Якобы, для поддержания пролетарской справедливости, чтобы гегемон не имел повода завидовать начальникам, хотя всякие доплаты, начисления и прочие компенсации, хорошо компенсировали им денежное довольствие и работягам они не завидовали, зато административно- командная система, представленная начальниками, могла сломать любое своеволие рабочих.

Answer 4

Нет , совсем не поэтому, как описано автором в вопросе и в ответе, очень уважаемого мной автора RIOLIt [143K]!

В СССР зарплата рассчитывалась совсем по другим принципам и не стоит те расчёты, сравнивать с "капиталистическими расчётами зарплаты " России в 2019-году.

Мы живём в другом веке, в другой системе, с другими принципами распределения доходов.

Согласитесь, только при третьем, настоящем, сроке нашего Президента

Путина, народу, пострадавшим от наводнений и пожаров начали выплачивать миллионные компенсации, строить дома и защищать социально.

Детям и матерЯм стали помогать увесисто.

Понадобилось 20 лет, чтобы как-то "нарастить жир" на социалку в стране, разворованную в 90-е.

Зачем тут пишут, о том, что инженеры... и противопоставляют рабочим?

Инженеров унизили и почти уничтожили "чубайсы" в 90-е, а теперь инженеры снова востребованы и все бегут учиться в политехи.

Не надо перевирать, совсем недавнюю действительность.

За опасность профессии, за риск собственной жизнью на профессиональной работе, за особые условия региона - в СССР всегда доплачивали к основной зарплате и пенсии - соблюдалась справедливость, пусть относительная, но она была.

А вот эту фразу:

Физический труд был ценнее интеллектуального для советского государства, социалистической экономики? - считаю вообще, неуместной в свете того, что СССР дал всему Миру интеллектуально и развитию 15-ти собственных республик именно интеллектом, подкреплённым честным физическим его воплощением.

Answer 5

Такая разница была просто потому , что рабочий класс в СССР был провозглашен гегемоном и ведущей

производительной силой общества, создающей реальные материальные ценности и богатства в обществе.

Прочие прослойки ( интеллегенция) и слои общества необходимы были для обслуживания интересов ведущего рабочего класса.А обслуживающим всегда платят меньше, чем хозяевам.

Вот поэтому в СССР рабочие получали в разы больше , чем их руководители И инженерно - технические

работники. Поэтому в СССР было много рабочих с высшим техническим образованием.

Не могу исключить того, что ряд руководителей невольно стал искать "приработки" к своей скромной заработной плате, что в конечном итоге привело к краху СССР.

Answer 6

Я успел поработать в СССР и рабочие у нас получали заработную плату по выработке а ИТР работали на окладе и моя мама и отец ходили на работу за час до начала работы и оставались после работы еще на час чтобы заработать побольше и это получалось я как ИТР получал 180 рублей а они получали по 250-300 рублей и если еще выходили в субботу то выходило о 350 рублей и это был очень хороший заработок и когда они уходили в отпуск то получали отпускные по 400 рублей. Но тогда труд пролетария очень ценился и если начальник цеха получал больше чем грузчик то это считалось что начальство эксплуатирует рабочих и начальники всячески скрывали свои заработки, у нас например начальник писал наряды на нас но мы отставляли себе на подоходный налог а остальное отдавали ему и всем хорошо было, ведь эти деньги входили в общую заработную плату а при начислении отпускных все это входило и при заработной плате в 120 рублей отпускные начислялись в 200 рублей и все были довольны.Ну а при заработной плате рабочих и ИТР учитывалось то что мы считались интелигентными а рабочие двигателями прогресса и в эпоху социализма интелигенты должны были получать меньше чем рабочие так как считалось что без рабочих ни чего не сделать а об том что все это придумывают интелигенты замалчивалось