Беседы, не предполагающие конкретной темы и цели, обычно популярны в заполнении перерывов от работы или чего-то еще - "пятиминуток", заполняющие отдых или ожидание, также, популярны среди застольных мероприятий, здесь уж точно без них никуда. Как говорится, это их время и место. Еще можно вспомнить о свиданиях, когда тема "ни о чем", очень помогает доверительно сблизиться и психологически раскрепоститься. В этих случаях, подобные беседы имеют свое зерно (заполнение перерыва, раскрепощение, доверительность, случайная полезная информация - обмен мнениями), но затяжные моменты все-равно утомляют, ибо человек не может продолжительное время находиться в психологически неопределенном подвешенном состоянии, мозг человека всегда в целевом поиске, сознание и безделье - несовместимые понятия.
А в моменты ограниченности свободного времени, целевого настроя собеседника, такие беседы обременительны, так как они, как правило, не имеют ни начала ни конца, отвлекают от важных дел и забирают ценное время. В этом случае, подобные беседы - абсолютно обременительное и утомительное занятие.
Коллектив - это не случайная стихийная толпа, а организованная группа людей, выполняющая поставленные определенные задачи (например, строительная бригада, театральная труппа, боевой взвод и т.д.), так вот, эти самые задачи и должен ставить лидер (начальник, староста группы, куратор, командир и т.д.), этот лидер будет являться "формальным", то есть официально назначенным или выбранным, иначе - документально утвержденным. Но так как коллектив, также есть и взаимодействие людских характеров, взаимодействие личностей, то внутри его (коллектива) часто появляется "неформальный" лидер, то есть неофициальный, но реально авторитетный, способный повести за собой и лучшим образом организовать работу, мудрые начальники или приближают этих лидеров к себе или избавляются от них.
В современном обществе полно табу. Вы не можете ходить голым по улице. Вы не можете прийти на научную конференцию в рубашке. Или будучи важным депутатом не носить галстук и официальную одежду. В бизнесе аналогично. Табу на секс так же присутствует. Много очень разных табу.
Коммунизм? Не? От каждого по способностям, каждому по потребностям. Вряд ли кто реально верил, что коммунизм построим, но в детстве верили же в сказки. Все-таки основным посылом было построение справедливого общества. А как нам сейчас справедливости на хватает вообще. Начиная от посупления в детский сад и заканчивая выходом на пенсию. И все-равно, будьте счастливы.
Социальные опросы имеют влияние на общественное мнение.
Результаты опросов показывают отношение общества к тому или иному аспекту социальной жизни, к которой имеет отношение каждый человек, потому что живёт здесь и сейчас.
Но не все опросы бывают положительными. Бывают провокационные опросы когда вопросы сформулированы таким образом, что предполагают заранее негативное. а не объективное отношение к предмету опроса.
Таким образом, некоторые опросы являются элементом НЛП (неЙро-лингвистическое программирование), которые программируют сознание человека на те или иные эмоции.
Этим пользуются многие организации провокационного направления, которые под видом опросов проталкивают в общественное сознание нужные им идеи.
Поэтому, когда человек принимает решение об участии в том или ином опросе, особенно, если требуются личные данные, то прежде необходимо узнать, кто и с какой целью проводит опрос, не является ли этот опрос прямым попаданием в тоталитарную секту, например.
