Вообще,без обоих дисциплин нам никуда нельзя.
Но,я считаю,что все-таки внутренняя дисциплина более важна.Ведь если ты хороши дисциплинирован,ты все и везде успеваешь,и делаешь все хорошо и качественно(также это правильное соотношение труда и отдыха,соответственно ты никогда не будешь уставшим).Более того,если все люди в стране будут дисциплиннированы,тоесть:бодрые,умные,здоровые и счастливые,то люди буду хорошо делать свою работу-а стране от этого очень хорошо.В итоге,внутренняя(собственная)дисциплина хороша как и тебе,так и окружающим,и государству в целом.
Однако,в реальности не все так идеально.Не все люди вообще имеют хоть что-то близкое к собственной дисциплине,поэтому на помощь приходит внешняя.Кроме того,если даже все люди на земле будут хорошо дисциплинированны,то им все-равно нужно что-то вспомогательное,то что будет обьединять людей и их усилия на какую-либо общую цель.Внешняя дисциплина организует школы,организации,предприятия,министерства и в целом,держит государство на плаву.
Дисциплина нужна для достижения целей в жизни. Дисциплинированный человек точно добьётся чего хочет. Дисциплина помогает человеку, формирует характер и место в обществе. Такие люди обычно занимают важные чины. Дисциплина- это самоконтроль, терпение, своевременность.
Т.к. принцип уравнительного распределения предполагает разделение чего-либо на равные части (Допустим некой добычи, которая делится поровну между членами некоего сообщества), то можно сделать вывод, что принцип уравнительного распределения характеризует командную экономику.
2) Общение формирует человека как личность, дает ему возможность приобрести определѐнные черты характера, интересы, привычки и т.д.
3)Люди обмениваются информацией.
4)Получаем эту самую информацию.
5) Когда люди общаются словами (а не, например, жестикулируют).
6) Язык мимики и жестов
7)Существую два вида общения: неречевое и речевое общение.
Нормы чего????????????????
