<em>Трудовые правоотношения</em> – это юридические отношения, основанные работником и работодателем добровольно, и подчиненные и регулируемые трудовым договором и Трудовым кодексом.
<em>Суть таких отношений</em> в том, что такие правоотношения имеют сугубо деловой характер, добровольный и основаны на выполнении работником/работодателем своих обязательств по трудовому договору, заключенному между ними.
<em>Особенности трудовых правоотношений:
</em>
• Существуют в рамках внутреннего трудового распорядка
• Формируются в трудовом коллективе
• Включают определенную квалификацию, специальность, сферу