никакие изменения в пенсионном возрасте пока не предусмотрены.Прения по этому вопросу идут .но в закон пока не вылились.Значит.скорее всего в ближайшее время изменения будут.Просто время еще не пришло.
А почему бы и нет? В трудовом законодательстве не прописано, что человек по достижении пенсионного возраста должен уволиться. Некоторые работодатели хитрят, нарушая при этом закон. Заставляют пенсионера писать заявление об увольнении по собственному желанию и, одновременно, заявление о приёме на работу. Соответственно, у кого был бессрочный трудовой договор, его переделывают на срочный, от 3-х до 6-ти месяцев, чтобы в случае чего без проблем уволить ставшего неугодным работника. Работодатель при этом ссылается на ст.59 Трудового кодекса РФ. Но трактует эту статью неверно! Там чёрным по белому написано, что срочный трудовой договор заключается "С ПОСТУПАЮЩИМИ НА РАБОТУ ПЕНСИОНЕРАМИ ПО ВОЗРАСТУ". Я ещё раз скажу: со вновь поступающими на работу, а не с теми, кто работал до достижения пенсионного возраста по бессрочному договору.ЭТО НАРУШЕНИЕ ПРАВ РАБОТНИКОВ! Если что непонятно - пишите в личку. Я юрист по образованию, занимаюсь непосредственно кадровой политикой. Проконсультирую по каждому конкретному случаю.
Ну почему же противоречат? Они просто уточняют. И список таких "несправедливостей" в отношении того же выхода на пенсию (не говоря о других сферах) можно продолжить многократно. И началось это не с госслужащих, а намного раньше - еще в советские времена. Почему кто-то выходит на пенсию на 5, а то и 10 лет раньше других? Это ведь тоже нарушает "равенство прав". Просто законодатели решили, что определенные виды (или условия) работ позволяют разрешить такое "неравенство". Так и с госслужбой: поскольку пенсия таким служащим назначается по отдельному закону и значительно отличается (в большую, конечно, сторону) от пенсий, рассчитанных по общему законодательству, то и было решено "принудить" их работать дольше без получения этой пенсии.
Единственная несправедливость, с моей точки зрения, в этом случае заключается именно в относительной привязке к последнему месту работы: если уходить на пенсию не с госслужбы и иметь стаж менее 25 лет, то пенсии за выслугу лет на госслужбе получить не удастся.
Но вот законодатели и Правительство услышали ваши возмущенные возгласы и теперь "несправедливость" будет устранена - пенсионный возраст будет повышен всем, желающим получить страховые пенсии: он составит 60 лет для женщин и 65 лет - для мужчин.
Пока есть информация, что выплата 5000 рублей к пенсии будут положена всем пенсионерам, являющимися получателями пенсии по линии Пенсионного фонда России по состоянию на 31.12.2016 года. Это пенсионеры по старости, по инвалидности, в том числе и работающие пенсионеры, а также пенсионеры, получающие пенсии по случаю потери кормильца.
На сегодняшний день осталось 4 "динозавра" с низким пенсионным возрастом(60-мужчины, 55-дамы)- Россия, Белоруссия, Украина, Узбекистан.
Причем в России и Украине уже началось движение (в смысле, подготовки законов по постепенному увеличению возраста).
Белоруссия и Узбекистан пока держатся).
А все остальные страны, у которых есть пенсионная система, далеко впереди).
