1 Николае Чаушеску<span>.
2</span><span>Билл Гейтс
5</span><span>Маргарет Тэтчер
9</span><span>Борис Николаевич Ельцин
10 </span><span>Джоха́р Муса́евич Дуда́ев .
</span>
1) сеньорская, королевская, церковная.Франция.
1) лишь государственная (парламентская) Англия.
2) сильная, хорошо вооруженная, многочисленная (стала больше на 10-15% благодаря мобилизации) Франция
2) Малочисленная, ослабленная восстаниями.
3) Налоговая система сложная, люди должны платить налоги королю, своему сеньору, и церкви. Франция.
3) Налоговая система единая. Люди платят только королевской казне (при чём не королю, а ИМЕННО КАЗНЕ). Англия.
5) Экономическая политика сложная, везде разнообразная. Франция.
<span>5) Экономическая политика едина, и неизменная. Англия.</span>
Со смещением Н. С. Хрущёва и приходом к власти Л. И. Брежнева для партийно-государственного аппарата наступил «золотой век». В качестве главного лозунга была выдвинута идея «стабильности кадров», что нередко означало пожизненность номенклатурных постов, вело к безнаказанности руководителей, коррупции, разрыву между словом и делом. Главным критерием при назначении на должность становилась личная лояльность чиновника. Объективно эта «стабильность» вела к консервации, неизменности режима.
Уже первые решения возвращали к привычным методам управления. Были упразднены совнархозы и восстановлены отраслевые министерства. Их количество с каждым годом росло. В середине 80-х гг. было более 100 министерств и ведомств союзного уровня (в 1924 г. — 10, в 1936 г. — 20) и 500 республиканского. К тому времени на каждые 6—7 человек в стране приходилось по одному «управляющему». На их содержание ежегодно затрачивалось до 40 млрд р. «Стабильность» обернулась и старением кадров. К 1982 г. средний возраст высшего руководства перешагнул 70-летний рубеж.