Больничный открытый лист, как доказательство, что нет прогулов, может быт показан работодателю вами (если в состоянии это сделать) или вашими родственниками. Не отпускать на больничный лист, работодатель не может. Больничный лист регистрируется в медицинском учреждении и вносится в базу. Поэтому, это не пустое слово. Я сама работала в отделе кадров, и принимала больничные листы сотрудников. Некоторым приходилось верить на слово, что они болеют, и ждать после болезни больничный лист. Если нет доверия человеку, а он позвонил сказал, что на больничном, можно подстраховаться? и составить акты невыхода на работу.
Зависит от многих факторов, у меня выходило от недели до двух. Правда в первом случае сначала приняли за грипп и пичкали ремантадином. Но с учетом того, что температура была за 40, и не проходила, а главное - смог правильно сформулировать описание симптомов после нескольких дней с такой температурой, начали лечить антибиотиками. Зато запомнил симптомы надолго, и теперь сразу же бегу к участковому с подозрениями на гайморит, а если заболевание только начинается - покупаю антибиотики и недельный курс без отрыва от работы.
Зависит от диагноза. При обычном диагнозе, если мне не изменяет память - 4 месяца. Однако есть состояния, требующие длительного лечения (сложные переломы, например), при которых до года. А вообще пребывание на больничном более трех месяцев подряд (кроме отдельных диагнозов) ставит вопрос об инвалидности. При назначении инвалидности скорее всего будет увольнение или перевод на более легкую работу, но зато будет пенсия.
Для начала позвоните работодателю или вашему непосредственному руководителю и объясните ситуацию . Если они адекватные то думаю войдут в ваше положение . Будет гораздо хуже если вы оставите их в неведении и потом поставите перед фактом больничного , а его необходимо вовремя отметить в табеле если вы работаете официально /конец месяца/ . Ну а если вы хотите попробовать самостоятельно "вылечиться" от простуды или хотя бы избавиться от её симптомов и всё же выйти на работу в понедельник опять же посоветуйтесь с вашим начальством дабы не быть виновной в заболевании всех кто заболеет после вашего выхода на работу . У меня были такие ситуации /тогда правда не было короновируса и ответственности за осознанное инфицирование других / . Я избавлялся от симптомов простуды при помощи "озверина" принимая его вечером после работы или ещё и днём если это было в выходной . Вот собственно рецепт "озверина"- заварить один стакан травяного чая /липа , душица ,чабрец , при неимении можно зелёного или чёрного / добавить в него по чайной ложке мёда и малинового варенья /можно любого / , столовую ложку спирта или две столовые ложки крепкого спиртного , на кончике чайной ложки жгучего /острого/ перца . Пить горячим . Можно туда же добавить лимон и /или/ имбирь . Однако тест на короновирус всё же сделайте и по результату действуйте дальше одно другому не мешает .
Больничный лист выдается в случае болезни,травмы, или по уходу(за ребенком).Если врач сочтет Вас нетрудоспособным.Если это вопрос о том,как не имея заболевания,получить больничный лист от врача бесплатно,то могу сказать следующее:не ходите в поликлинику сами,вызывайте врача на дом и прикидывайтесь "дохлым окунем".Скажите,что у Вас была высокая температура вечером,Вы выпили жаропонижающее и она у Вас упала.И теперь у Вас сильная слабость и кружится голова.Ноги как ватные.Дискомфорт в горле.Действует практичсески безотказно,проверено лично.
