Если вам необходимо хоть как-то переждать безработное время, то стоит. Вы будете получать пособие, получите пусть мало оплачиваемую, но все-таки работу.
Если у вас есть возможность подождать, то лучше искать с помощь. знакомых и родственников приличную работу. Как правило, хорошие вакансии не передают на биржу.
На хедхантере всегда было так. Бесплатно на hh соискатели размещают свои резюме. То есть услуги сайта бесплатны для того, кто ищет работу. При этом соискатель может смотреть только вакансии, а вот база резюме других соискателей от него скрыта.
Для работодателей услуги хедхантера всегда были платными. Может бывали какие-то акции с бесплатным размещением вакансии, то это всё равно временно.
Можно попробовать поспрашивать у знакомых, возможно у кого-то где-то кто-то требуется, заодно сразу узнаете все плюсы и минусы данной работы. Так же сейчас благодаря интернету, прежде чем идти на собеседование можно почитать отзывы о компании в которую собираетесь идти и там уже сделать какие то выводы. Если такой возможности нет, то на собеседовании не нужно стеснятся задавать все интересующие вопросы, как говориться: "предупрежден значит вооружен" . Но сейчас время такое что хорошая работа с достойной зарплатой вообще редкость...
Если Вам нужна именно работа, а не видимость её поисков, идите на ближайшую биржу. Там, прямо на входе висит огромный список вакансий, и местных и с выездом. Выбирайте.
Если пока нет специальности - изучите список возможностей её получить. Ничего особо "сладкого" Вы там , конечно, не найдете, но возможность как-то прожить получите.
А кое-где даже карьерный рост предполагается.
И, главное, помните, на рынке труда отношения как в супермаркете. Никто под Ваши личные хотелки подстраиваться не обязан и не будет. Выбирайте из того,что есть, или (если есть лишние тысяч пятьдесят и конкуренция не пугает) организовывайте себе рабочее место самостоятельно.
Мне постоянно нужен человек, который мог/смог бы отражать технические идеи на чертежах.
- Необходимо проводить обмерочные работы и вычерчивать планы и разрезы здания/помещения. Почему так происходит? Что у заказчика нет проектной документации здания в которую периодически вносятся изменения. Поэтому, если Вы хотите запроектировать даже сплит - систему, Вам необходимо изобразить существующую ситуацию. Эту работу необходимо учитывать в смете, потому что заказчик теряет/не сохраняет проектную документацию. Относится к проектам как к бумажкам/макулатуре, к вынужденной работе. Что ухудшает качество документации. Для этого не обходимо воспользоваться подмастерьем.
- Следующая ступень подмастерья/ученика, это заполнять/выполнять в чертежах здания инженерные коммуникации:кабельн<wbr />ую прокладку, прокладку воздуховодов, и систему отопления технологию помещений и т.д.
- Следующая ступень подмастерья/ученика, расчитывать сечения воздуховодов, эл. кабелей, трубы т.д.
- подбирать/выбирать оборудование.
- Но почему то эти задачи/стадии проекта не закладываются в сметную стоимость проектных работ, когда выполняется изменение инженерных коммуникаций. При определении стоимости проектных работ заказчик обещает, что все материалы он предоставит, но на деле,как правило, никакой документации не имеется/потерена/утр<wbr />ачена.
- хотелось бы, что бы на предприятиях был бы архивариус и система сбора документации в "одном окне", на помощь этому сегодня есть электронные средства хранения и пересылки.
- А сегодня всегда требуется подмастерье для работы на ПК в графических и офисных приложениях.
