Давайте начнем с того, что "Магнит", это не 3-4 магазинчика одного хозяина. Это огромная сеть магазинов и гипермаркетов. Которая постоянно ширится и расширяется! Процентов 50 доходов тратится на открытие новых торговых площадей. Согласитесь это не просто уследить за всем. Как-то так получается что еще не наладилась работа в последних 150-ти новых магазинах поволжья, как решили покорять Сибирь, а попутно завоевать весь путь до нее. Мое мнение: Основатель компании слишком торопится, боится не успеть до конца своей жизни, завоевать весь мир )))
Не знаю насколько это правда, но слышала, что у "Магнита" есть свои теплицы в России и выкупленные плантации(банановые, апельсиновые и т.д.) заграницей.
В итоге получается, что в этой компании народу работает тьма-тьмущая, но постоянная текучка кадров, потому что везде какие-то недоработки, а кое-где и бардак!
Нет сплоченной команды. Есть даже обучающие курсы, для тех работников, кто идет на повышение. В Краснодаре, если не ошибаюсь. Едут туда со всех концов России обучатся "магнитному" делу.
Вроде-бы задумка руководителя хорошая, вроде-бы старается создать такую команду, вроде-бы заботится о работниках. Но на местах все не так как ему хочется.
А в итоге директора мелких магазинчиков- сам себе дирехтор, сам и грузчик, сам и продавец.
Директора гипермаркетов, это наоборот- эдакие божки. Кто приглянулся- того повысят, кто не лижет- заменят. По бумагам полный штат работников, а фактически каждый работник работает за троих(знаю точно!)
Опять-же охрана в этих магазинах следит, не столько за воровством, сколько за тем- кто сколько раз покурил, кто сколько времени проводит в туалете... Она по моему так и называется "Охрана внутреннего распорядка" Конечно так работать невозможно!
Напоследок расскажу последний известный мне случай. В одном из гипермаркетов перед Новым годом, заведующая отделом фрукты-овощи(лучшая подруга директора), сдури заказала столько мандаринов-бананов, что не дожила эта тонна до праздника. Пришлось подпорченное уценять и заказывать новые тонны. Которые тоже не продались(ведь у покупателей был выбор похуже или подороже) В результате, чтобы не отвечать за большие потери, почти все испорченные фрукты, после праздника поделили на работников, то есть вычли с зарплаты и все :(. А при чем здесь они???