Как устроиться на работу женщине с двумя детьми детсадовского возраста?
2 ответа:
Трудоустройство женщины с маленькими детьми, только на законодательном уровне, считается простым, ведь работодатель не имеет право отказать в работе, только потому, что у женщины есть малолетние дети, но…. Надо правде смотреть в глаза. Все понимают, что дети становятся причиной частых больничных, посещений поликлиники и т.п. т.е. приняв на работу женщину, может оказаться, что её на работе может быть чаще не быть, чем видеть её на рабочем месте и работодатель отказывает в предоставлении трудоустройства, каким бы не был замечательным сам работник.
Для матерей с малолетними детьми нудно искать работу, где возможет не полный рабочий день, без обязательного каждодневного присутствия и где есть возможность сделать наперед иди быстро устранить образовавшиеся «хвосты».
Вполне не плохой вариант – уборщицы в какой ни будь клинике или поликлинике. Та часто предлагается работа с удобным графиком работы.
Можно поискать работу на дому, например в вопросе продвижения товаров.
У нас в городе есть предложения для работы в выходные дни, например в ИКЕА, зарплата не плохая за восемь дней – 12 тысяч.
В обще на сайтах по трудоустройству нужно определить свой критерий, как неполный рабочий день или работа на дому.
Читайте также