Мешает, на самом деле, не так много:
1. Некорректность формулировки цели.
Цель слишком обширна и в итоге, когда человек идёт к ней, он теряется. Либо она такого уровня, что человек не может физически её реализовать. Для устранения этого необходимо уточнять для себя что именно планируется достичь и что для этого нужно. Если на данном этапе чего-то не хватает, то "получение" этой "недостачи" и должно стать нервостепенной целью
2. Цель сформирована не конкретность
Цель содержит в себе несколько подцелей, в итоге человеку уже труднее её достигать. И как результат либо более кропотливый и длительный этап достижения цели с успешным исходом, либо исход отрицательный, т.е цель остается недостигнутой, т.к. у человека могут опуститься руки от длительного пути к цели и они может вовсе всё забросить
3. Лень
Иногда человек может поставить перед собой цель, начать к ней идти, а потом подумать "а зачем мне это вообще?", вроде как и не очень-то хочется, в итоге всё бросает.
4. Низкая самооценка, неверие в собственные силы
Зачастую, люди с низкой самооценкой не ставят себе цели, а плывут по течению. Либо ставят, но по ходу им кажется, что они не справятся, что они "недостойны" этой цели и опять - таки всё бросают. так же бывает, что такие люди попадают под влияние других людей, которые могут не поддержать человека в достижении цели и от этого у них опускаются руки и цель остается лишь воспоминанием.
