Можно. Сейчас в Украине тяжело с работой. Я была сокращена, даже вернее уволена, по согласованию сторон. Правда, я уже об этом подозревала, поэтому уже потихоньку начала обзванивать знакомых, интересовалась, как у них дела, и что у них, и как на работе. Одна знакомая работает начальником отделения, ее я оставила на при запас, если не получится, что-то самостоятельно найти, то тогда бы ей позвонила, она бы меня к себе забрала - была договоренность.
В этом месяце 15,05,2014 - это был четверг, меня рассчитали и отдали трудовую книжку. В пятницу 16,05,2014 я начала раскидывать свое резюме. В субботу мне позвонили и пригласили на собеседование на понедельник. Менеджер по подбору персонала, на среду записал на 2-й тур собеседования. Там нас вообще 3 человечка было. В на следующий день, после собеседования 2-го тура мне позвонили и пригласили на работу. В итоге прошло 2 человека.
Прошла ровно неделя, после увольнения.
За эту неделю я ходила на еще одно собеседование на аналогичную вакансию в другую компанию. Но выбрала первую. В первый рабочий день 26,05,2014 мне опят звонили с другой организации и приглашали на собеседование, опять же на аналогичную должность, где я трудоустроилась. За неделю я 3 раза отказалась сразу по телефону, аргументируя, что я уже работаю.
Что я имею, после увольнения? Я не воспользовалась своими связями, самостоятельно - с помощью рассылки резюме нашла новую работу. Как оказалось, мой новый руководитель на много лучше старого. Отношение руководителя и руководства, вернее сама политика компании на много лучше старой работы. Я получила повышение в своей нише, заработная плата - оклад стал больше на 40%. Будут еще премии. У меня появится дополнительный опыт, и я в дальнейшем буду еще более востребованной.
