Денег много не бывает. Уравниловку в зарплатах мы уже проходили при "совке", и я считаю что дифференциация по профессиям должна быть. Прежде всего высокая зарплата должна быть в тех профессиях, которые сопряжены с реальным риском для жизни и здоровья человека, причем не эпизодическим, а периодическим. Это могут быть как оперуполномоченные сыщики, так и футболисты. Просто повышенная зарплата должна давать возможность в последствии тратить эти деньги на свое же лечение или в крайнем случае на воспитание потомков.
А вот чего не должно быть, так это многократной разницы в оплате простых работяг и их начальников любого ранга. В этом аспекте должна работать логарифмическая шкала повышения размера "зряплаты", вот только надо выбрать оптимальное основание такого логарифма. На мой взгляд оно должно быть в диапазоне от 2 до 5.
Сколько зарабатывают профессионализмом своего дела секретом небыло, да и сумма то не велика, только вот вопрос: "много ли таких трудоголиков"? Благодаря хорошим специалистам появляются вполне обученые рабочие, той или иной професси, в которой люди находят себя. К примеру мой профиль; кладка кафеля, ванные под ключь. Заработок не велик, в месяц около 15-20тыс. бывает выше. Наставник был отличный, он как специалист зарабатывает около 50тыс. в месяц.
Интересное предложение. Чем-то напоминает "Пятьдесят оттенков серого". Я бы наверно пошла на такую авантюру, но с испытательным сроком. Вдруг, не понравится. А звучит очень так даже интригующе. Я надеюсь, не сиделкой надо быть за эти деньги?..
Я бы в таком случае, возможно, работала бы в кошачьем питомнике.
Во-первых, задумайтесь, а нужна ли вам вообще работа бухгалтером? Постоянная тяжелая и нудная, а главное - неблагодарная работа, ни выходных вам не будет, ни праздников, особенно, когда отчеты подоспели или баланс сверстать нужно. Если все же решились, то тут нужно очень тщательно составлять резюме - оно должно быть не таким, как обычно, а оставлять после прочтения ощущение вашей надежности и огромной работоспособности. Рассылайте свое резюме по организациям, размещайте на сайтах трудоустройств и готовьтесь к собеседованию - там нужно будет показать, что вы действительно что-то умеете, причем - понимаете потребности данной организации и готовы соответствовать ее целям. Для этого перед собеседованием нужно тщательно изучить своего потенциального работодателя, оденьтесь консервативно и аккуратно, особое внимание уделите состоянию обуви и прическе. Лучше искать работу в крупных организациях, поскольку мелким нужен или уже готовый профессионал, или работник, готовый работать бесплатно. Вообще, работу подыскивать нужно после 1 курса учебного заведения, например - в период каникул, чтобы какой-никакой опыт все же у вас был.