1)в и а
2)а
.........................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................................
<span>по укр,напиши і тоді добре
</span>
В данном случаи наниматель поступил в соответствии с действвющим законодательством, так как в пункте 5 ст 81. ( неоднократного неисполнения работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если было ранее применение к работнику дисциплинарное взыскание) показывается, что работнику было вынесено предупреждение, а за тем выговор, что и является дисциплинарным взысканием.... Нет ни каких сомнений, что с работником обошлись не в рамках закона.
<span>Колька совершил преступление и его можно привлечь к уголовной ответственности</span>
интересы ребенка не учитываются, может получить гражданство если живет 5 лет на территории рф, гражданом сша, т.к.родился на территории сша,