Общество – сложная динамическая саморазвивающаяся система, которая состоит из подсистем (сфер общественной жизни) . Характерные черты (признаки) общества как динамической системы: динамизм (возможность изменения с течением времени как общества, так и отдельных его элементов) . комплекс взаимодействующих элементов (подсистемы, социальные институты) . самодостаточность (способность системы самостоятельно создавать и воссоздавать условия, необходимые для собственного существования, производить все необходимое для жизни людей) . интеграция (взаимосвязь всех компонентов системы) . самоуправляемость (реагирование на изменения в природной среде и мировом сообществе) .
Экологическая
мораль – это представление человека о природе и человеческая деятельность,
направленная на сохранение природы: личная ответственность у каждого за сохранение экологии; не причинения
вреда живым организмам, в особенности человеку; помощь всему живому по мере
сил.
Принципы:
Основной принцип: Человек
не должен противопоставлять себя природе и стремиться к ее разрушению
<span>Человек с
высоким уровнем экологической морали может и должен просчитывать все
последствия и думать об их влиянии на будущее. </span>
Нарушаются, поскольку:
1. Продолжительность ежедневной работы (смены) <span>для лиц, получающих общее образование или среднее профессиональное образование и совмещающих в течение учебного года получение образования с работой, в возрасте от 14 до 16 лет не может превышать 2,5 часов (пункт 2 части 1 статьи 94 ТК РФ);
2. Трудовым законодательством не предусмотрена обязанность для несовершеннолетних работников не пропускать занятий в образовательном учреждении, в котором они обучаются, а </span><span>трудовые договоры не могут содержать условий, ограничивающих права или снижающих уровень гарантий работников по сравнению с установленными трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права (часть 2 статьи 9 ТК РФ);</span><span>
3. Лица, не достигшие возраста 18 лет, подлежат обязательному предварительному медицинскому осмотру при заключении трудового договора за счет средств работодателя (части 1, 2 статьи 266 ТК РФ) (прим: в данном случае права будут нарушены в том случае, если расходы на проведение медицинского осмотра не будут оплачены работодателем).</span>
В процессе обучения мы не всегда достигаем желаемого результата.
учиться - это процесс обучения; научиться - это положительный результат обучения.
За одно доение корова даёт литров 7-8, так три раза в день. Около 20 литров в сутки. В год получается около 5500 литров.