Необходимо:вести себя скромно,не кричать,не сорить,не курить,соблюдать чистоту,
недопустимо: писать в подъездах,стенах домов,не портить стоящие машины,не бить стекла,не садиться в незнакомые машины,не идти в подъезд с незнакомыми людьми,не давать информацию подозрительным людям,если увидишь подозрительный предмет сообщать в полицию,
Общением называют взаимные деловые и дружеские отношения людей в ходе этих отношений своим видом и поведением люди оказывают влияние на мысли и чувства друг друга нет такой деятельности которая не требовал обобщение 200 общаться можно с человеком и природой с любимым питомцем с книгой даже со своими игрушками Зачем люди общение Что вы делаете что-то вместе научиться или научить чему-то поделиться чувствами мыслями опытом добиться взаимопонимания
Студенты не назвали также 6 основных
факторов конкурентоспособности предприятия: качество; цена; реклама; ассортимент; исследования
и развитие; обслуживание.
<span>Кроме того, студенты не учли методы, которыми
конкурентоспособность может оцениваться: матричные методы (оценка продуктового
портфеля компании); продуктовые методы (оценка конкурентоспособности продукции
компании); операционные методы (оценка различных компонентов операционной деятельности
компании); методы оценки стоимости бизнеса (оценка рыночной стоимости
компании); динамические методы (оценка ключевых экономических показателей
компании в динамике).</span>
<span>
</span>
Это важно указывать, поскольку каждый из этих пунктов
характеризует конкурентоспособность, степень реального и потенциального удовлетворения.
Я считаю первое высказывание не верным,но тем не менее в нем есть,что-то верное. Тоесть некоторые вещи хочется иметь у себя. А второе высказывание наталкиевает на ответственность, так как многие люди хотят:машины,дома,растения,животных,но за всем этим у них нет желания следить: машина сломается будет стоять и её не отвезут в ремонт,дома не хотят убираться,растения поливать,за животными ухаживать
Межличностные отношения можно охарактеризовать как взаимодействие, взаимопонимание и взаимовосприятие людей.
Межличностные отношения возможны как среди больших групп людей (нации, классы, сословия), так и среди малых групп людей (семья, коллектив, группа).
Отношения бывают деловые (официальные) и личные (приятельство, товарищество, дружба, любовь).
В межличностных отношениях иногда возникают конфликты.
Конфликт — столкновение противоположных целей, интересов, серьезное разногласие, спор. Чтобы разрешить конфликт, необходимо определить мотив, его вызвавший. От выбора дальнейшей стратегии и способов действия зависит итог конфликта. Его положительное разрешение — консенсус. Консенсус — согласие, взаимное соглашение по какому-либо вопросу.
