У меня однажды вот какое дело. Пришла на собеседование принесла резюме. Все было прекрасно, я им по всем параметрам подходила. Но тут пошла речь о семейном положении. А я была замужем уже три года, но без деток. Наверное решили что я пришла беременная устраиваться и сказали, вот будут у вас детки трех лет "добро пожаловать". Но это касается женского пола)
Один из самых основных сайтов (сугубо по моему мнению) по поиску вакансий - это zarplata.ru
Также могу посоветовать сайт -headhunter.ru
Также есть поиск вакансий на сайте Авито, но мне им мне приходилось пользоваться, поэтому оценить не могу.
При поиске работы самое нудное - это ждать обещанного "мы примем решение, и Вам позвоним". И сроки такого звонка далеко не всегда называют (у Вас еще хороший вариант - обозначен срок звонка).
Лично мое мнение - если потенциальный работодатель не позвонил (или как-то иначе не связался с Вами) в обозначенный срок, то Вы вполне можете напомнить о себе, позвонив ему сами. И да, скорее всего, отсутствие звонка от работодателя - это факт отказа от Вашей кандидатуры. Но своим звонком Вы: а) покажете себя как воспитанного человека; б) покажете свою заинтересованность именно в этом месте работы. И возможно, про Вас вспомнят, когда у них снова будет подходящая вакансия.
А что касается "почему сразу не сказать", то ведь Вы были у работодателя не единственным кандидатом на данную вакансию. И он сначала провел собеседования со всеми кандидатами, а потом уже принимал решение. Но все же как-то связаться с теми кандидатами, которые ему не подошли, работодатель все же должен был. Хоть SMS-ки разослать. Это ведь тоже показатель его отношения к людям, своим возможным подчиненным.
Ооо,это довольно сложно бывает,прям как 1 сентября для школьников,боюсь даже вспомнить,что 1 сентября не за горами...))Ну если вы любите свою работу вам гораздо легче будет,а если нет,то оденьтесь в черное и вперед на похороны))))
единственный выход только взять больничный лист. причем чем вы будете дольше сидеть на больничном, тем лучше. отпуск у вас продлится на то количество дней, которые вы недогуляли с момента болезни. самой так не хочется выходить на работу.