В 21 веке рабочему классу стало на много легче и качественнее выполнять поставленные перед ними задачи, за счёт новых технологий, по сравнению с 19 веком.
Для молодежи труд - это способ повысить свою коммуникабельность, набраться опыта работы в коллективе, навыков общения и почувствовать цену деньгам (они эквивалентны вложенному труду)
<span>Для взрослого человека труд - это средства к существованию, становлению дома (обустройство быта), социальный статус.. </span>
<span>Для пожилого человека труд - это способ ощущать свою нужность, передавать свой опыт...)</span>
Принятых правил.
Золотое правило Человечества - "Относись к людям так, как бы ты хотел, чтобы относились к тебе"- является главным правилом этикета. Пришло время, когда люди почувствовали необходимость в общих правилах поведения, которые регулировали бы их контакты между собой.
Согласно этикету, человек замечает оплошности в поведении другого человека в обществе , одновременно учится видеть свои ошибки и корректировать свои манеры поведения. Надо уважать и ценить других людей, чтобы им в вашем присутствии было комфортно. Некоторые люди, с хорошим знанием этикета, используют свои знания только для того, чтобы подчеркнуть промахи других и прилюдно покритиковать их.
Главное правило нарушения этикета - указывать другим людям на их недостатки.
Правила этикета на первый взгляд кажутся сложными. Но в них есть и логика, и порядок, которые помогут сгладить острые углы и избавить от неловкостей.
Недаром говорится: "Ничто не стоит так дешево и не ценится так дорого, как вежливость".
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
Этикет нужен в первую очередь для того, чтобы вести себя в обществе правильно, соблюдая нормы и правила поведения. Не культурный человек вызывает множество негативных эмоций и не внушает доверия, так как у большинства из нас порядочность ассоциируется с надежностью. Еще одной причиной является удобство, которое дает соблюдение этикета и практической точки зрения.
А - 3; Б - 3; В - 1,3,4; Г - 3; Д - 4; Е - 1
Оно влияет на его психологию, прежде всего. А далее по цепному механизму, на склад его разума, на опр. жизненных позиций, отн. с людьми , если работа эта сложна именно с психологич. точки зрения. Работа врача, напр.