Желательно лечь на пол и стараться не двигаться, а так же не делать резких движений, чтобы вас не приняли за одного из сообщников террористов.
Используйте слова в скобках, чтобы сделать предложения. ( Вы также должны изучить блок 3, прежде чем делать это упражнение ).
1. (Вы/не/кажется, сегодня очень счастлива )2. (что/ты/делаешь ? ) Тихо ! ( Я думаю )3. (кто/ зонтик / принадлежите ? ) Я понятия не имею .4. (обед / запах /хорошо )5. Извините. (кого-то / сидеть / здесь ? ) Нет, это бесплатно .6. (эти перчатки\ не\ фит\ меня) они слишком малы
1.Бетховен
2. дуточка или флейта
3.Моцарт, фортепьяно или скрипка
4.Моцарт,Бах
Нечем только в фильме будет некоторые моменты другие
Относитесь ко всем сотрудникам одинаково. Конечно, сложно обойтись без фаворитизма, если один сотрудник всегда прислушивается к вам и делает вам комплименты, а другой относится к вам немного отстраненно. Но это не значит, что первого работника нужно отпускать с работы на час раньше, а второго просить задержаться по окончании рабочего дня. Если вы хотите быть справедливым, отбросьте предрассудки по отношению к разным сотрудникам и относитесь ко всем одинаково.
Если вы плохо относитесь к каким-либо работникам по причине их недостаточной эффективности, открыто поговорите с ними об этом.
Если вы завели «любимчиков», то другие сотрудники будут думать, что вы несправедливы к ним и не будут удовлетворены работой. Справедливое отношение ко всем работникам формирует позитивную, благоприятную рабочую среду.