5.Смешанные и переходные расы
Смешанные и переходные расы занимают около 30% населения Земли.
Смешанные расы (эфиопы, малагасийцы, тамилы и др.) возникли еще в доисторическое время, а переходные расы появились в результате браков представителей разных рас в историческое время. К древним переходным группам относятся южноиндийская (дравидская) и восточноафриканская, или эфиопская, расы. Промежуточность по большинству расовых признаков проявляется также во многих популяциях Судана, особенно у народа фульбе. В результате раннего смешения европеоидов с монголоидами, начавшегося, вероятно, еще в эпоху мезолита, на Северо-Западе Сибири и на крайнем Востоке Европы сложилась уральская раса, для которой характерно сочетание промежуточных монголоидно-европеоидных особенностей с некоторыми специфическими чертами (например, с вогнутой формой спинки носа).
В государственном регулировании нуждается в разной степени каждый сектор, однако есть сектора экономики, которые могут образовывать только государственные органы.
Это оборонная промышленность, армия, пенитенциарная система.
Про остальные сектора будет корректнее написать разделив их на отрасли, чтобы более конкретно обозначить.
Есть отрасли, в которых государство должно играть ведущую роль.
Здравоохранение, образование, СМИ, фармацевтическая промышленность, производство вооружения, Тяжелая промышленность, кораблестроение, космический сектор, гражданская авиация, производство и сбыт алкоголя, сельско-хозяйственный сектор ....
Есть сектора экономики, которые не требуют большого вмешательства государственных структур, в которых достаточно только регулирования и небольшого надзора.
Как, например, легкая промышленность, сфера услуг, мелкое производство.
Деловые отношения - это когда по делу, по назначению.
Личные отношения - построены на личном восприятии, психологии, и уровню своего сознания.
Но, редко кому удаётся сохранять чисто деловые отношения на работе или в своей профессии, часто эти два вида смешивают между собой, получая в итоге не правильные действия в своём поведении что начальства, что подчиненных.