1) владельцы - юр и физ лица,
Первоначальный уставной капитал основывается на вкладах участников,
Управляют участники по общему согласию, доход распределяется равными долями или по договоренности, ответственность полная.
2) владельцы - акционеры
3) в виде дивидендов (доход или %)
Среди видов животных и птиц, вымерших не так давно - на памяти человечества, можно назвать таких, как сумчатый волк тилацин, бескрылая гагарка, маврикийский дронт.
Тилацин - это сумчатое хищное животное, похожее на собаку или волка. Он обитал на острове Тасмания, и был описан в XIX веке. Считается, что это животное было полностью истреблено к 1930 году.
Бескрылая гагарка - это птица, похожая на пингвина, но, в отличие от него, проживавшая на севере, а не на юге. Поначалу именно гагарку и называли пингвином, это потом так стали называть антарктических птиц. На гагарку охотились с целью получить ее мясо, пух и перья, и к середине XIX века истребили ее полностью.
Дронт, или додо - это птица, приходящаяся сродни голубю, но, в отличие от него, крупная, пухлая и неповоротливая, не умевшая летать. Дронт жил на острове Маврикий, где не было хищников и на него никто не охотился. Как только Маврикий стали часто посещать моряки, они стали ловить неторопливых толстых птиц и употреблять их в пищу, и к началу XVIII века на Маврикии уже не осталось ни одного живого дронта.
Это с точки зрения мужчины на женщину, а если точки поменять..?
Конфликт возникает на почве разногласий между сторонами который происходит вокруг объекта.Они могут происходить из-за противоречий во взглядах,несогласии с другой стороной и различные идейные споры.
Для разрешения конфликта следует:
Первый способ — резкое переключение внимания участников конфликта на другой объект. Возвращаться к ссоре после перерыва зачастую уже не интересно, да и лень. Конфликт просто теряет свою привлекательность.
Второй способ — неожиданная перемена позиции одного из участников конфликта. Для чего люди начинают конфликт? Чтобы излить свое раздражение или чего-либо добиться.
Третий способ— переоценка ценностей одной из сторон.
Вполне возможно, что лидер осознает свою неправоту. Лучше принести извинения и остановить ссору, чем упрямо отстаивать свою неверную позицию.
И, наконец, четвертый способ — изоляция конфликтующих сторон, друг от друга.
1) мысль
2) ( должно быть познание по идее)
3) кругозор
4) реферат
5) памятка
6) библиотека
