Задача телохранителя не подставиться под пулю, а обеспечить вашу безопасность. Согласитесь, разные вещи. И если телохранитель профессионал, и еще жив, это говорит только о хорошем планировании всех нюансов безопасности. А если у телохранителя возникает необходимость закрывать охраняемого своим телом, значит не настолько уж и высок его профессионализм, подвело чутье, он расслабился или переоценил себя. Если он выживает, то репутация его от этого не повышается...
Лично вам никто не может гарантировать, что телохранитель отдаст за вас жизнь. Но выхода-то особого нет, профессиональный телохранитель в любом случае знает больше способов охраны и спасения объекта, чем сам объект.
Лично я предпочла бы иметь в своем штате телохранителей мага, способного ставить щиты от нападения и целителя, способного воскресить меня из мертвых, даже из кусочков. А еще лучше собственную неуязвимость для любого оружия...))
В очень многих компаниях на многих должностях от кандидата требуется стрессоустойчивость. Большой объём работы, работа в условиях многозадачности, со сложной структурой подчиненности, нервные условия, работа с людьми, и т.д. Это сегодня почти везде где более менее конкурентоспособная оплата. Таковы реалии. С другой стороны - иметь штатного психолога который специализируется на проверках на стрессоустойчивость - не каждая компания может себе позволить. Для этого созданы несколько шаблонных приемов успешно применяемых рекрутерами, которые без труда могут определить степень стрессоустойчивости кандидата. Это благо для кандидата, потому что он не уволится с предыдущего места работы и не потеряет время устроившись в компанию где через месяц уволится. Благо и для работодателя - он не потеряет время и деньги на обучение работника который через месяц уволится потому что начальник с ним разговаривал не так по доброму или повысил голос снова отвечая на вопрос на который он уже ответил до этого 7 раз.
А что смущает? Если подчиненные будут моложе и красивее ее, тоже нужно делать из этого проблему?
Подчиненные приходят на работу. Главное - чтобы они делали свое дело. Начальница тоже должна заниматься своими делами. Пусть каждый сам решает, кому и как одеваться, если на работе нет униформы или определенных правил в отношении внешнего вида.
Главное не сейчас то, что ваш муж жив и вернулся к вам. Мог бы в том доме остаться и найти себе другую женщину. С домом вполне можно выбирать жену, уже не бомж. Заработать он сможет, было бы здоровье и лад в семье. А вы его поддерживайте и покажите, что вы рады ему самому. Все еще вы наживете, материальное - как раз и называется "нажитое". Посмотрите вокруг, вы увидите тех кто богаче? Или тех кто счастливее быстрее глаз отмечает? Теперь молодежь нередко имеет смещенное понимание ценностей, а ценность №1 это сама семья, что вы вместе. И дальше пойдете вместе, это важнее. Быть одинокой или разведенной не так и хорошо, при том что в России как и прежде, женщин больше чем мужчин. Берегите друг друга и не надо "выходить из себя" из-за денег, хотя по-человечески вас понять можно. Неоправданные ожидания. Только может и вы не всегда оправдываете ожидания близких? Так и смиритесь, живите тем что есть.
Здравствуйте.
Данная ситуация показывает то, что вы очень самостоятельный и ответственный человек.
Я считаю, что это очень правильно, и ваша точка зрения мне симпатизирует.
Реальность сейчас действительно такова, что каждый должен рассчитывать только на себя, даже девушки. Разумеется, всё это связано с течением времени. Быть может раньше, когда именно мужчина был опорой, а женщины не имели некоторых прав, текущая ситуация была бы странная.
Впрочем, я не отрицаю, что ситуация мужчина работает, а женщина домохозяйка - недопустима. Как раз-таки наоборот, это ситуация вполне естественно, тогда, когда у женщины рождается ребёнок (отмечу, что это моё мнение).
Но в целом, я поддерживаю ваше видение и полностью с ним согласен. Ведь совместная жизнь может оказаться неудачной, и если мужчина что-то имел, то женщина может остаться одна и не с чем, да ещё и при этом с ребёнком. Именно поэтому желательно быть самостоятельным и иметь какие-то навыки.
