Нужно проанализировать ситуацию. Попытаться понять, почему ее не берут. влиять может все: неграмотно составленное резюме, недостаток квалификации для должности, на которую она претендует, слишком завышенные ее требования, неправильное поведение на собеседовании, даже внешний вид может повлиять, как это не банально. А может она просто неправильно выбрала профиль, по которому пытается устроиться?
Также неплохо бы ежедневно мониторить рынок труда в ее населенном пункте (вакансии с биржи труда, на интернет-ресурсах)
Да и просто встать на учет на бирже занятости неплохо бы. Хотя бы минимальное пособие по безработице получать. Также центры занятости периодически предлагают пройти бесплатные курсы по переквалификации или повышению квалификации (можно, например, за счет центра занятости изучить 1С).
Еще вариант: устроиться на работу не в своей деревне, а в ближайшем городе. Наверное, там вакансий больше, чем в деревне.
Ну вот что пришло в голову на вскидку. Если что - допишу еще варианты, что можно предпринять
Зависит только от вашего нынешнего положения. Если есть средства, что бы прожить какое то время в поисках подходящей работы, то можете выбирать не спеша. Но если финансы поют романсы, то придётся хвататься за всё подряд. Главное хвататься за то, где реально платят, а то сейчас лохотрон на лохотроне сидит и лохотроном погоняет! Всё же лучше иметь одну хорошую работу, чем несколько плохих, но иногда приходится наступать песне на горло, тем более, что в поисках хорошей работы может пройти не очень маленький срок.
В теории возможно но на практике работодатели не горят желанием брать на работу женщину у которой есть маленький ребенок,так как за ребенком нужен уход,дети иногда болеют,женщине придется часто отпрашиваться у начальства,а начальство часто отпрашивающихся сотрудников не очень то жалует,по крайней мере устроится в более менее солидную контору женщине с маленьким ребенком не так то просто.
Устроиться в фирму, которая идет ко дну. Опыт будет колоссальный, так как все равно у них нет средств нанять хорошего бухгалтера.Тот же совет касается и других профессий, вам со временем не будет цены. Вы там станете и швец, и жнец и на дуде игрец.
Вы задали почти неразрешимую задачу. Просто потому что не каждый частный владелец платит такую сумму. К тому же для такой зарплаты надо себя зарекомендовать, показать свои деловые качества. А согласитесь, это возможно только имея опыт. Впрочем, имея "крышу" можно устроиться на "тёплое местечко" в госструктуре, но и то не факт что там сразу предложат такую зарплату- надо пройти аттестацию, доказать что есть умения, самого образования мало.
Возможно в Киеве и других больших городах где зарплаты выше и повезёт, но в малых городах- нет шансов.
