Question

Какие рабочие дни оплачиваются в двойном размере по Трудовому кодексу РФ?

За работу в какие дни работодатель должен платить в двойном размере согласно ТК РФ?

Статьи Трудового кодекса РФ, в которых говорится об оплате труда в двойном размере

Answer 1

работа в праздничный должна быть оплачена не менее, чем в двойном размере (ст. 153 ТК РФ). по согласованию с работодателем работник может получить выходной день и тогда оплата праздничного дня будет произведена в одинарном порядке.

Answer 2

Праздничные и выходные дни работника, когда того вызывают по производственной необходимости. Однако праздничные дни оплачиваются в обычном объеме, если у работника по графику выпадает рабочая смена.