ИТ-инженер - это тот человек, который отвечает за стабильную работу всей компьютерной техники в офисе. В его обязанности входит сборка, текущие регулировки, ремонт, настройки компьютеров. Зарплата на самом деле весьма варьирует в зависимости от региона. В Москве в среднем ИТ-инженер получает 40-45 тысяч рублей (но тоже много зависит от компании, в которой он работает - может быть меньше, может больше).
Есть у меня пример из жизни. Правда, там не парень был, а девушка.
Тоже работы приличной не было, как и своего жилья. После колледжа поступила на заочное. У всех знакомых из университета спрашивала, есть ли работа. один одногруппник предложил пойти на завод. Сначала работала на той должности, куда взяли: диспетчером. Затем перешла мастером в цех. Училась, старалась. И работала. Зарекомендовала себя как хороший работник, толковый, ответственный. Познакомилась с ИТ отделом. Один из начальников порекомендовал ее в штат ИТ отдела, инженером, главный инженер был не против. Так что все возможно, главное - задаться целью. События, кстати, происходили тоже в кризис. Нет ничего невозможного, главное ставить реальные цели и добиваться их.
Думаю, что уже из названия должности «прочнист» где-то понятно, что она связано с «прочностью».
Собственно оно так и есть. Это относится к высшему техническому образованию и предполагает, что такой инженер должен быть специалистом в области прочности , устойчивости, усталости, долговечности, живучести и др. материалов и конструкций, это детали, узлы, агрегаты машины и др.
Инженеры-прочнисты заняты и в строительстве, например они занимаются расчетом динамики и сейсмики зданий и различных сооружений.
В общем такая должность связана исключительно с вопросами прочности и естественно поведения материалов и конструкций в той или иной обстановке.
Для того чтобы работать в должности мастера постоянно или временно исполнять обязанности мастера, вас должны были приказом перевести с должности помощника машиниста на эту должность постоянно или, как в вашем случае, временно. О чем должна быть сделана запись в трудовой книжке. Но если такой приказ есть или у вас есть заверенная копия приказа о переводе, а записи в трудовой книжке нет, то можно разобраться в суде. Но сначала, обратитесь в профком и инспекцию по труду.
Самая стандартная мотивация у инженера, это денежное вознаграждение за свою работу. На сегодняшний день специалисты в состоянии заработать достаточно приличные деньги, но в этом случае и отдача от него должна быть колоссальной. Нередко приходится работать в режиме многозадачности, ведя одновременно несколько прибыльных для организации проектов. Если же человек рисует гайки на компьютере, которых любой начальник цеха на заводе может насыпать пару ящиков, здесь на достойную оплату рассчитывать не приходится.
Кроме того, большое значение имеет благоприятное отношение руководства и важность выполняемых им задач для общества в целом. Даже если людям станет теплее, светлее, будет работать связь, интернет и телевидение, появятся новые станки и оборудование, это уже немаловажно.
